Work-Life-Balance
Wie Führungskräfte eine resiliente Arbeitskultur gestalten können
Seiten
2026
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Hersteller)
978-3-658-50703-9 (ISBN)
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Hersteller)
978-3-658-50703-9 (ISBN)
- Noch nicht erschienen - erscheint am 11.02.2026
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| Erscheint lt. Verlag | 11.2.2026 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Business and Economics (German Language) | essentials |
| Zusatzinfo | IX, 65 S. 7 Abb., 2 Abb. in Farbe. |
| Verlagsort | Wiesbaden |
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | achtsamkeit und resilienz • Emotionale Intelligenz • employee wellbeing • Führungskräfteentwicklung Work-Life-Balance • Führung und mentale Gesundheit • lebensphasenorientierte Work-Life-Balance • Mitarbeiterbindung durch Kultur • moderne Führung und Gesundheit • Motivation • Psychische Belastungen • Psychologische Sicherheit • resiliente Unternehmenskultur • Selbstverantwortung und Selbstführung • Stressmanagement • TechnoStress • Vereinbarkeit von Beruf und Privatem • wertebasierte Arbeitskultur • Work-Life-Balance in Unternehmen |
| ISBN-10 | 3-658-50703-9 / 3658507039 |
| ISBN-13 | 978-3-658-50703-9 / 9783658507039 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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