Das Erdmännchen-Prinzip
Aus Krisen als Gewinner hervorgehen
Seiten
2017
|
3. Auflage
Droemer (Verlag)
978-3-426-27721-8 (ISBN)
Droemer (Verlag)
978-3-426-27721-8 (ISBN)
lt;p>Der neue Wirtschaftsbestseller aus den USA: Lange Zeit hatte der Erdmännchen-Clan beste Lebensbedingungen in seiner angestammten Heimat. Doch plötzlich bedroht eine schwere Dürre seine Existenz. Das Gemeinschaftsgefühl gerät ins Wanken, als die Erdmännchen über mögliche Lösungen streiten ...
Den Erdmännchen um Nadia und Ayo gelingt es in dieser Krisensituation schließlich, die Funktionen von Management und Führung zu verbinden. Sie sind innovativ, zugleich aber auch verlässlich und effizient. Sie sind motiviert, handeln schnell - und ergreifen ihre Chance.
10 Jahre nach der Veröffentlichung ihres Top-Bestsellers "Das Pinguin-Prinzip" präsentieren der renommierte Wirtschaftswissenschaftler John Kotter und der deutsche Unternehmensberater Holger Rathgeber eine neue wegweisende Business-Fabel. Am Beispiel einer Erdmännchen-Kolonie zeigen sie, mit welcher Strategie Führungskräfte Krisensituationen meistern.
Den Erdmännchen um Nadia und Ayo gelingt es in dieser Krisensituation schließlich, die Funktionen von Management und Führung zu verbinden. Sie sind innovativ, zugleich aber auch verlässlich und effizient. Sie sind motiviert, handeln schnell - und ergreifen ihre Chance.
10 Jahre nach der Veröffentlichung ihres Top-Bestsellers "Das Pinguin-Prinzip" präsentieren der renommierte Wirtschaftswissenschaftler John Kotter und der deutsche Unternehmensberater Holger Rathgeber eine neue wegweisende Business-Fabel. Am Beispiel einer Erdmännchen-Kolonie zeigen sie, mit welcher Strategie Führungskräfte Krisensituationen meistern.
John Kotter ist Professor an der Harvard Business School und Autor von elf Büchern über zentrale Management-Themen. Sein Buch "Leading Change" (1996) war ein Bestseller. John Kotter lebt mit seiner Familie in Cambridge, Massachusetts.
Holger Rathgeber, geboren in Stuttgart, war bei mehreren amerikanischen Unternehmen in führender Position tätig. Heute leitet er die Unternehmensberatung Team Rathgeber und arbeitet darüber hinaus für Kotter International.
"Eines der besten Managerbücher der vergangenen Jahre." Fachbuchkritik (Blog 20170207
"Eines der besten Managerbücher der vergangenen Jahre."
| Erscheinungsdatum | 25.01.2017 |
|---|---|
| Übersetzer | Bernhard Jendricke |
| Verlagsort | München |
| Sprache | deutsch |
| Original-Titel | That's Not How We Do It Here! |
| Maße | 140 x 215 mm |
| Gewicht | 395 g |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft ► Bewerbung / Karriere |
| Sachbuch/Ratgeber ► Gesundheit / Leben / Psychologie ► Lebenshilfe / Lebensführung | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Planung / Organisation | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | amazon-buch • Arbeitskollege • Arbeitsökonomie • Autumn • Bestseller • Buch • Büro • business • Business Fabel • Business-Fabel • Business Transformation praktisch • Change • Changemanagement • Change Management • Companion • Day • Development • Entrepreneur • Erdmännchen • Erfolgreiches Changemanagement • Erfolgreiche Teamführung Praxis • Erfolgsstrategien • Erwachsene • Erzähl • Erzählendes • Erzählendes Sachbuch • Fable • Familiengruppe • Führerschaft • Führung • Führung in Krisenzeiten • führung lernen • Führungskompetenz durch Geschichten • Führungskompetenzen stärken • Führungskraft • Führungskräfte • Führungskräfte Training Guide • Führungsmanagement • Führung; Theorien/Konzepte/Strategien • FÜRS • Geschenk • Geschenkidee • Geschichte • Gift • Guide • Holger Rathgeber • Holiday • industrielle Organisation • insight • Intelligent • Jahr • John • John Kotter • Kollege • Kollegin • Kotter • Krisenbewältigung • Krisenbewältigung im Team • Krisensituationen • Leadership • leadership guide • Lebensführung • Mal • Management • Management durch Storytelling • Managementfähigkeiten entwickeln • Management: Führung und Motivation • Management Grundlagen Einsteiger • Management Storytelling • Management; Theorien/Konzepte/Strategien • Märchen • Märchenbuch • Mit Veränderungen umgehen • modernes • moro • Motivation • Motivationskraft Weihnachten • must-read • Neues • Organisationsentwicklung digital • Pädagoge • Personaleinsatz • pick • Pinguin-Prinzip • Productivity • Produktivität • Professional • rainy • Ratgeber • read • Reading • Retreat • Sachbuch • Strategien • Strategisches Management • Strategy • Summer • Teamführung • Travel • umgehen • Unternehmensberatung • Unternehmensführung • Unternehmenskrise • Unternehmenskultur gestalten • Unternehmer • unternehmer buch • Veränderungen • Veränderungen meistern • Veränderungsmanagement in Unternehmen • Verhaltensökonomie • Volkswirtschaft: Sachbuch • Weekend • Wirtschaftsbestseller |
| ISBN-10 | 3-426-27721-2 / 3426277212 |
| ISBN-13 | 978-3-426-27721-8 / 9783426277218 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Mehr entdecken
aus dem Bereich
aus dem Bereich
Bewerbung, Vorstellungsgespräch, Einstellungstest, Sporttest, …
Buch | Softcover (2025)
Ausbildungspark Verlag
CHF 34,85
so wandeln Sie vermeintliche Schwächen in Stärken um
Buch | Softcover (2024)
Springer (Verlag)
CHF 34,95
wie Du Konflikten einen Raum gibst, sie konstruktiv klärst und …
Buch | Hardcover (2024)
Murmann Publishers (Verlag)
CHF 54,60
