Blick ins Buch

Unternehmenskultur und Führung

Den Wandel gestalten - Methoden, Prozesse, Tools

Norbert Homma, Rafael Bauschke (Autoren)

Buch | Softcover

185 Seiten

2010 | 2010. Auflage
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
978-3-8349-1546-7 (ISBN)

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Unternehmenskultur und Führung

Norbert Homma, Rafael Bauschke

2015, 2. Auflage

Buch | Softcover

CHF 89, ⁹⁵

zur Neuauflage

Der Veränderungsdruck in Unternehmen steigt in rasantem Tempo. Damit wandelt sich auch die Unternehmenskultur. Nicht selten steht das Selbstverständnis einer Organisation und deren Beschäftigten in diesem Prozess grundsätzlich infrage. Das betrifft in besonderem Maße die Führungskräfte. Denn sie müssen den Wandel vorleben und ihren Mitarbeitern glaubwürdig vermitteln, oft genug gegen hartnäckigen Widerstand. Wie lässt sich der Kulturwandel sicher gestalten? Was muss in den verschiedenen Phasen besonders beachtet werden? Die Autoren erschließen diese Fragen eingänglich und mit fundiertem Praxisbezug für Unternehmen, ungeachtet ihrer Größenordnung. Konkrete Tools und erprobte Methoden liefern wertvolle Unterstützung, um unumgängliche Veränderungen wirkungsvoll auf allen Ebenen zu verankern.

Norbert Homma ist geschäftsführender Gesellschafter der bpc Consulting GmbH in Heidelberg. Er verfügt über langjährige Erfahrung in der Organisationsentwicklung, dem Management von Integrationsprozessen sowie dem Cross-Cultural Management. Rafael Bauschke ist Consultant bei bpc.

1. Unternehmenskultur--unterschätzter Erfolgsfaktor?

2. Unternehmenskulturen verändern

3. Den Kulturwandel managen--Anforderungen an Führungskräfte

4. Der Prozess des Kulturwandels

5. Projektdefinition: Ressourcen, Strukturen, Externe Unterstützung

6. Einbindung der Mitarbeiter

7. Die Entwicklung einer neuen Kultur

8. Einbindung der Führungskräfte

9. Roll-out in die Organisation

10. Sicherstellen der Nachhaltigkeit

11. Die Kommunikation des Kulturwandels

Erscheint lt. Verlag	1.9.2010
Sprache	deutsch
Maße	170 x 244 mm
Gewicht	363 g
Einbandart	Paperback
Themenwelt	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management
Schlagworte	Change Management • Führung • Führungskräfte • Kulturwandel • Methoden • Mitarbeiterführung • Nachhaltigkeit • Organisation • Organisationskultur • Unternehmenskultur • Veränderungsprozess • Wandel
ISBN-10	3-8349-1546-7 / 3834915467
ISBN-13	978-3-8349-1546-7 / 9783834915467
Zustand	Neuware