From Peer to Leader: Navigate Your First Management Role Without Losing Your Mind (eBook)
228 Seiten
epubli (Verlag)
978-3-565-13678-0 (ISBN)
Lese- und Medienproben
The transition to management feels like being thrown into deep water without swimming lessons. You're suddenly responsible for other people's performance, navigating office politics, having difficult conversations, and making decisions that affect careers—all while your former peers now report to you.
This essential guide provides the leadership foundation every first-time manager needs but rarely receives. You'll learn how to establish authority without alienating your team, earn respect rather than demanding it, and avoid the costly mistakes that derail promising management careers.
You'll discover how to transition from peer to leader while maintaining relationships, delegate effectively without micromanaging or abandoning your team, have performance conversations that improve rather than demoralize, build trust when you're still figuring things out yourself, and balance being liked with being respected.
Learn why technical expertise that earned your promotion won't guarantee management success. Understand the fundamental mindset shift from doing the work to enabling others to do it—the transition that determines whether you thrive or struggle in leadership.
This book exposes common first-time manager mistakes that damage teams and careers—from trying to be everyone's friend and avoiding difficult conversations to micromanaging details and failing to develop people. You'll recognize these patterns before they become destructive habits.
Explore the specific challenges of managing former peers who wanted your position, older or more experienced team members, remote or hybrid teams, and inherited problem performers. Each scenario requires different approaches you'll master.
.
| Erscheint lt. Verlag | 20.12.2025 |
|---|---|
| Verlagsort | Berlin |
| Sprache | englisch |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft |
| Schlagworte | career development • First time manager • leadership skills • Management training • New manager • Professional Growth • team leadership |
| ISBN-10 | 3-565-13678-2 / 3565136782 |
| ISBN-13 | 978-3-565-13678-0 / 9783565136780 |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
EPUB (Ohne DRM)Digital Rights Management: ohne DRM
Dieses eBook enthält kein DRM oder Kopierschutz. Eine Weitergabe an Dritte ist jedoch rechtlich nicht zulässig, weil Sie beim Kauf nur die Rechte an der persönlichen Nutzung erwerben.
Dateiformat: EPUB (Electronic Publication)
EPUB ist ein offener Standard für eBooks und eignet sich besonders zur Darstellung von Belletristik und Sachbüchern. Der Fließtext wird dynamisch an die Display- und Schriftgröße angepasst. Auch für mobile Lesegeräte ist EPUB daher gut geeignet.
Systemvoraussetzungen:
PC/Mac: Mit einem PC oder Mac können Sie dieses eBook lesen. Sie benötigen dafür die kostenlose Software Adobe Digital Editions.
eReader: Dieses eBook kann mit (fast) allen eBook-Readern gelesen werden. Mit dem amazon-Kindle ist es aber nicht kompatibel.
Smartphone/Tablet: Egal ob Apple oder Android, dieses eBook können Sie lesen. Sie benötigen dafür eine kostenlose App.
Geräteliste und zusätzliche Hinweise
Buying eBooks from abroad
For tax law reasons we can sell eBooks just within Germany and Switzerland. Regrettably we cannot fulfill eBook-orders from other countries.
aus dem Bereich
