Das Geheimnis
Campus (Verlag)
978-3-593-36942-6 (ISBN)
- Titel ist leider vergriffen;
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Patrick Lencioni ist Autor des US-Bestsellers "The Five Temptations of a CEO" und leitet ein Consulting-Unternehmen in Kalifornien, das sich auf Organisationsentwicklung und die Beratung von Führungskräften spezialisiert hat.
Aus dem Inhalt:
Einleitung
Erster Teil
1. Greens Ärger
Der Rivale
Feinderkundung
2. Die Geschichte
Zwei Firmenchefs
Die Erleuchtung
Die Praxis
Der Türhüter
Die verwaiste Tür
Desorientierung
Zögerlichkeit
Die Konfrontation
Der Virus
Die Hintertür
Konferenzen
Meadowood
Der Tag der Abrechnung
Feedback
Das Gift wirkt
Kalte Dusche
Die Stunde der Wahrheit
3. Greens Chance
Alte Bekanntschaft
Die Unterredung
Prinzip eins
Prinzip zwei
Prinzip drei
Prinzip vier
Bittere Erkenntnis
4. Die Kapitulation
Die Entscheidung
Die weiße Flagge
Nachwort zum ersten Teil
Zweiter Teil
Organisatorische Gesundheit: Das Modell
Die Disziplinen in die Praxis umsetzen - eine Zusammenfassung und Kriterien zur Selbsteinschätzung
Schluss
Schlussbemerkung
Danksagung
Über den Autor
"Die Erleuchtung. Es geschah spät in der Nacht. Rich saß gerade alleine in seinem Arbeitszimmer zu Hause und dachte darüber nach, seine geliebte Firma nach drei Jahren zu verkaufen. Er stand kurz davor, unter dem Druck zusammenzubrechen. Die Ansprüche seines Familienlebens und seines erfolgreichen Unternehmens ließen sich anscheinend nicht mehr unter einen Hut bringen. Es schien, dass er jeden Monat mehr wissen musste - Wettbewerbsanalysen, technologische Fortschritte, Branchentrends, Klientenansprüche -, während ihm gleichzeitig immer weniger Zeit zur Verfügung stand, sich über all das zu informieren. Doch Rich war stolz darauf, seine Firma in- und auswendig zu kennen, und er fand immer einen Weg, um jeden Aspekt von Telegraph im Auge zu behalten. Als er sein drittes Baseball-Spiel in Folge verpasste, kamen die Dinge in Bewegung. Er und seine Frau hatten langsam genug von seinem stets überfüllten Terminkalender. Und so sehr sich Rich auch anstrengte, es war keinerlei Entlast ung am Horizont erkennbar. Die Firma zu verkaufen und einen weniger aufreibenden Job anzunehmen erschien ihm als einziger Weg, den enormen Druck von sich und seiner Familie zu nehmen. Aber das Unternehmen war zu einem derart festen Bestandteil seines Lebens geworden, dass er nicht bereit war, an einen Verkauf zu denken. Stattdessen beschloss er, sich in Zukunft auf eine 55-Stundenwoche zu beschränken - weit unter seinem gewöhnlichen Schnitt von 70 Stunden. Dann hätte er mehr als genug Zeit für seine Familie. Wenn sein Unternehmen am Ende des Experiments irgendein Zeichen von Schwäche zeigen sollte, war er gewillt zu verkaufen. Im ersten Monat hatte er noch mit sich zu kämpfen, brach seinen Vorsatz und nahm sich doch wieder Arbeit mit nach Hause. Verzweifelt versuchte er, das gleiche Maß an Aufgaben in kürzerer Zeit zu bewältigen. Doch dadurch geriet er nur immer weiter in Rückstand...
| Übersetzer | Andreas Simon |
|---|---|
| Zusatzinfo | 5 Abb. |
| Sprache | deutsch |
| Original-Titel | Obsessions of an Extraordinary Executive |
| Maße | 133 x 205 mm |
| Gewicht | 348 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Sachbuch/Ratgeber ► Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft ► Wirtschaft |
| Schlagworte | Führung • HC/Sachbücher/Politik, Gesellschaft, Wirtschaft/Betriebswirtschaft, Unternehmen • Management • Management; Romane/Erzählungen • Personalführung • Unternehmensführung • Unternehmensorganisation • Wirtschaftsroman |
| ISBN-10 | 3-593-36942-7 / 3593369427 |
| ISBN-13 | 978-3-593-36942-6 / 9783593369426 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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