Tarifbindung, Rententeilung und Konzessionsverträge als Einflussgrößen der Lohnhöhe in Unternehmen
Eine Untersuchung mit Mikrodaten für thüringische Firmen
Seiten
2005
Ifo-Inst. f. Wirtschaftsforsch. (Verlag)
978-3-88512-445-0 (ISBN)
Ifo-Inst. f. Wirtschaftsforsch. (Verlag)
978-3-88512-445-0 (ISBN)
Lese- und Medienproben
- 39
| Erscheint lt. Verlag | 1.12.2005 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Ifo Dresden Studien ; 39 |
| Zusatzinfo | zahlr. Tab. u. Abb. |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 150 x 210 mm |
| Einbandart | Englisch Broschur |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht |
| Schlagworte | Deutschland • Europäische Union • HC/Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht • Konzessionsvertrag • Lohndifferenzial • Neue Bundesländer • Tarifbindung • Thüringen |
| ISBN-10 | 3-88512-445-9 / 3885124459 |
| ISBN-13 | 978-3-88512-445-0 / 9783885124450 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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