Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz und die Organisationsmaßnahmen privater Arbeitgeber
Unter besonderer Berücksichtigung des US-amerikanischen Antidiskriminierungsrechts
Seiten
2017
|
1. Aufl.
Kovac, Dr. Verlag
9783830096566 (ISBN)
Kovac, Dr. Verlag
9783830096566 (ISBN)
- Keine Verlagsinformationen verfügbar
- Artikel merken
Antidiskriminierung, Sexuelle Belästigung, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Sexual Harassment, Organisationsmaßnahmen, US-Recht, Feindliches Arbeitsumfeld, Hostile Work Environment, Antidiskriminierungsrecht, Arbeitsplatz, Arbeitgeber, quid pro quo, Meritor, Ellerth, Faragher, Titel VII, Organisationsmaßnahmen
| Erscheinungsdatum | 02.10.2017 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Studienreihe Arbeitsrechtliche Forschungsergebnisse ; 242 |
| Verlagsort | Hamburg |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 148 x 210 mm |
| Gewicht | 463 g |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Sozialrecht | |
| Schlagworte | Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz • Antidiskriminierung • Feindliches Arbeitsumfeld • Hostile Word Environment • Hostile Work Environment • Organisationsmaßnahmen • sexual harassment • Sexuelle Belästigung • US-Recht |
| ISBN-13 | 9783830096566 / 9783830096566 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Mehr entdecken
aus dem Bereich
aus dem Bereich
mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, …
Buch | Softcover (2025)
dtv Verlagsgesellschaft
CHF 20,85
mit Wahlordnung | Handkommentar
Buch | Hardcover (2024)
Franz Vahlen (Verlag)
CHF 132,95
Grundkurs : materielles Recht & Klausurenlehre : Lernen mit Fällen
Buch (2025)
Richard Boorberg Verlag
CHF 29,95
