Blick ins Buch

Deutsche und europäische Tariflandschaft im Wandel

Tarifeinheit - Tarifpluralität

Friedrich-Wilhelm Lehmann (Autor)

Friedrich-Wilhelm Lehmann (Herausgeber)

Buch | Softcover

XV, 356 Seiten

2012 | 1., 2013
Fachmedien Recht und Wirtschaft in Deutscher Fachverlag GmbH
978-3-8005-3273-5 (ISBN)

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Die Tariflandschaft gerät durch die Wende der Rechtsprechung von der Tarifeinheit zur Tarifpluralität in eine immer stärker werdende Schwingung. Vor allem konkurrierende Gewerkschaften im Betrieb und der Versuch, sich wechselseitig zu verdrängen, bereitet den Unternehmen und nicht minder den betroffenen Gewerkschaften Probleme. Parallel dazu erleichtert die Rechtsprechung die Instrumente der Arbeitskämpfe und stärkt somit insgesamt die Tarifautonomie. Dazu gehört die den Tarifvertragsparteien gegebene Erlaubnis, höhere Sozialleistungen für Tarifgebundene zu vereinbaren.Die Autoren zeigen die künftige Gestaltung des Arbeitsrechts und der Tariflandschaft in Deutschland und in Europa auf und bekennen sich zu der einen oder anderen Seite.

Dr. Friedrich-Wilhelm Lehmann ist Rechtsanwalt mit Tätigkeitsschwerpunkten im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Zudem ist er Mitbegründer der HLS-Global Business Service GmbH (HLS GBS), die eine Überbrückung von Polaritäten auf der Arbeitgeber- und der Arbeitnehmerseite - nicht zuletzt durch Mediation - anstrebt.

Erscheint lt. Verlag	18.12.2012
Reihe/Serie	Betriebs-Berater Schriftenreihe/ Arbeitsrecht
Sprache	deutsch
Maße	136 x 206 mm
Gewicht	484 g
Einbandart	Paperback
Themenwelt	Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht
Schlagworte	Arbeitskampf • Arbeitsrecht • Arbeitsrecht (ArbR) • Europäisches Arbeitsrecht • Europäisches Arbeitsrecht (EUArbR) • Gewerkschaften • Mindestlöhne • Tarifautonomie • Tarifeinheit • Tarifpluralität • Tarifrecht
ISBN-10	3-8005-3273-5 / 3800532735
ISBN-13	978-3-8005-3273-5 / 9783800532735
Zustand	Neuware