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Wirtschaftsethik und die Grenzen des Marktes - Patrick Schulte

Wirtschaftsethik und die Grenzen des Marktes

Patrick Schulte (Autor)

Online Resource
2014
Mohr Siebeck (Hersteller)
978-3-16-153307-5 (ISBN)
CHF 103,60 inkl. MwSt
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Was sind die Grenzen des Marktes? Welche gesellschaftlichen Ungleichheiten sind kritikwürdig, welche sind gerechtfertigt? Patrick Schulte möchte die wirtschaftsethische Diskussion für diese Fragen öffnen. Seine zentrale These lautet, dass Markttransaktionen nur dann frei sind, wenn die gesellschaftlichen Hintergrundbedingungen Fairness und Chancengleichheit garantieren.
Was sind die Grenzen des Marktes? Welche gesellschaftlichen Ungleichheiten sind kritikwürdig, welche sind gerechtfertigt? Wie kann der strukturellen Unterlegenheit von Arbeitnehmern entgegengewirkt werden? Patrick Schulte möchte die Diskussion in der Wirtschaftsethik für diese Fragen öffnen. Seine zentrale These lautet, dass Markttransaktionen nur dann als freie Transaktionen bezeichnet werden können, wenn die gesellschaftlichen Hintergrundbedingungen Fairness und Chancengleichheit garantieren. Daher müssen extreme Ungleichheiten und ausbeuterische Transaktionsverhältnisse verhindert werden. Zudem wird ein allgemeiner Mindestlohn als notwendige Voraussetzung für ein selbstbestimmtes Leben in Würde begründet. Nicht zuletzt zeigt der Autor, inwiefern allgemeine Arbeitnehmerrechte als abgeleitete positive Rechte begriffen werden können, die gerechtfertigt sind aufgrund ihrer Bedeutung für konstitutive Menschenrechte. What are the limits of the market? Which social inequalities are open to criticism and which are justified? How can the structural inferiority of employees be counteracted? It is Patrick Schulte's intention to open the discussion on business ethics to these questions. He argues that market transactions can only be called free transactions if the social background conditions guarantee fairness and equal opportunities. Thus, extreme inequalities and exploitative transactional relationships have to be prevented. In addition, the author justifies a general minimum wage as a necessary prerequisite for self-determination and dignity. The author also shows the extent to which general employees' rights can be seen as derivative positive rights which are justified due to their significance for constitutive human rights.

Geboren 1980; 2008 MA Philosophie und Anglistik; 2009 1. Staatsexamen Philosophie und Englisch; 2010-12 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Philosophie, Ruhr-Universität Bochum; 2012 Promotion; 01/2013-10/2013 Referent Projekt nexus der Hochschulrektorenkonferenz; seit11/2013 Referent für EU-Forschungsförderung, Ruhr-Universität Bochum.

Erscheint lt. Verlag 10.3.2014
Reihe/Serie Perspektiven der Ethik
Verlagsort Tübingen
Sprache deutsch
Themenwelt Geisteswissenschaften Philosophie Ethik
Sozialwissenschaften Soziologie Allgemeines / Lexika
Wirtschaft Volkswirtschaftslehre Wirtschaftspolitik
Schlagworte Einkommen • Gerechtigkeit • Lohn • Politische Philosophie • Recht
ISBN-10 3-16-153307-0 / 3161533070
ISBN-13 978-3-16-153307-5 / 9783161533075
Zustand Neuware
Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR)
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