Positive Psychologie und Führung – ein Praxisleitfaden (eBook)
X, 228 Seiten
Springer-Verlag
978-3-662-70117-1 (ISBN)
Unsere Erkenntnisse über gute Führung wachsen ständig. Spannende Einsichten aus der positiven Psychologie, aber auch aus der Hirnforschung, der Verhaltensökonomie oder der Gesundheitsforschung haben unseren Wissenskanon in den letzten Jahren dramatisch erweitert. Doch Wissenschaft ist nicht immer leicht verdaubar und selten direkt anwendbar. Dieses Buch schlägt eine Brücke zwischen den theoretischen Erkenntnissen der Wissenschaften und den praktischen Herausforderungen im Führungsalltag.
Seine langjährigen Erfahrungen aus der Arbeit mit Führungskräften verbindet der Autor mit einer tiefen Wissenschaftsverbundenheit. Ausgehend von wichtigen Führungsaufgaben (z. B. wirksam kommunizieren, Ziele erreichen, Mitarbeiter entwickeln) sondiert er neueste Forschungsergebnisse und bringt sie verständlich auf den Punkt. Konkrete Handlungsempfehlungen sowie detaillierte Beschreibungen von praktischen Werkzeugen erleichtern den Lesenden die Anwendung.
| Erscheint lt. Verlag | 14.5.2025 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Positive Psychologie kompakt |
| Zusatzinfo | X, 228 S. 70 Abb. |
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Geisteswissenschaften ► Psychologie ► Arbeits- und Organisationspsychologie |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | Führungsforschung • Führungstheorien • mitarbeiter entwickeln • Mitarbeiter motivieren • Positive Führung • Positives Coaching • Sinn stiften • Stärkenorientierte Führung • Veränderungen führen |
| ISBN-10 | 3-662-70117-0 / 3662701170 |
| ISBN-13 | 978-3-662-70117-1 / 9783662701171 |
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