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Problemfaktor Minderleistung

Ursachen, Präventionsstrategien, Lösungsansätze

(Autor)

Buch | Softcover
192 Seiten
2025 | 2. Auflage 2025
Haufe-Lexware (Verlag)
978-3-648-18346-5 (ISBN)
CHF 69,95 inkl. MwSt
Das Problemfeld Minderleistung wird häufig immer noch als Tabuthema behandelt. Dabei sind die Gründe für vorübergehende oder dauerhafte Minderleistung vielfältig und nicht immer von den Betroffenen selbst beeinflussbar. Reinhold Haller beleuchtet Ursachen und Ausprägungen von Minderleistung und zeigt Strategien zur Prävention und Gegensteuerung auf. Dabei geht es vor allem um Führung, Zusammenarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement, unterstützt durch eine offene und lösungsorientierte Kommunikation. Die vorgestellten Ansätze basieren vor allem auf kommunikativen und verhaltensorientierten Methoden der Personalführung und nur am Rande auf arbeitsrechtlichen Aspekten. Mit zahlreichen Impulsen bietet das Buch praktische Wege, Minderleistung im Sinne aller Beteiligten effektiv und nachhaltig anzugehen.
Inhalte:
Minderleistung: Definition und AuslegungArbeitsrechtliche AspekteUrsachen der Minderleistung: Gesundheit, Qualifikation, innere Haltung, ArbeitsbedingungenMinderleistung als soziales KonfliktpotenzialHandlungsfelder in UnternehmenBetriebliches Gesundheitsmanagement als Präventions- und LösungsansatzFörderung der Resilienz als Schlüsselfaktor
  
 

Dr. phil. Reinhold Haller hat nach seinem Studium und der anschließenden Promotion in Erziehungswissenschaften und der Psychologie als Fortbildungsreferent an der FU-Berlin gearbeitet. Anschließend war er als Leiter Organisations- und Personalentwicklung am Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt tätig. Seit 2000 ist er freiberuflicher Berater, Trainier und Coach.

Erscheinungsdatum
Reihe/Serie Haufe Fachbuch
Sprache deutsch
Maße 173 x 236 mm
Themenwelt Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Schlagworte Coaching • Gesundheit • Gesundheitsmanagement • Haufe Buch • Haufe Fachbuch • Haufe Verlag • Human Resources Buch • Low Performance • Minderleistung • Mitarbeiter • Motivation • Personal Buch • Prävention • Reinhold Haller • Reinhold Haller Buch
ISBN-10 3-648-18346-X / 364818346X
ISBN-13 978-3-648-18346-5 / 9783648183465
Zustand Neuware
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