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Teams und Arbeitsgruppen leiten

Wie Sie Führungsverantwortung übernehmen, ohne Vorgesetzter zu sein

(Autor)

Buch | Softcover
169 Seiten
2021 | 1. Auflage
dtv Verlagsgesellschaft
978-3-423-50972-5 (ISBN)

Lese- und Medienproben

Teams und Arbeitsgruppen leiten - Gunnar C. Kunz
CHF 22,25 inkl. MwSt

Wie Sie Führungsverantwortung übernehmen, ohne Vorgesetzter zu sein


Zum Buch:
Gestalten in der Leitungsrolle, ohne Chef zu sein!
Wer im Unternehmen eine Führungsrolle übernimmt, trägt Verantwortung für das Erreichen der wirtschaftlichen Ziele, für ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit, für effiziente Abläufe sowie für den wirkungsvollen Einsatz der Mitarbeiter.
In Zeiten häufiger Wandlungsprozesse, der zunehmenden Digitalisierung und dem wachsenden Stellenwert von schlanken Aufbauorganisationen werden neue Anforderungen an die Mitarbeiterführung gestellt.
Ist das Führen durch Vorgesetzte überhaupt noch zeitgemäß?
Der Autor ist überzeugt, dass Führen durch Leitungsverantwortliche ohne Vorgesetztenrolle die „klassische“ Führung durch Vorgesetzte wirksam ergänzen kann.
Zum Autor: Gunnar C. Kunz, Diplompsychologe, ist selbstständiger Managementberater und Coach in Oppenheim. Er hat bereits zahlreiche Bücher zum Thema Karriere- und Führungskräfteentwicklung verfasst.

Dr. Gunnar C. Kunz, Diplompsychologe, ist Managementberater und Coach in Ginsheim-Gustavsburg. Er hat bereits zahlreiche Bücher zum Thema Karriere- und Führungskräfteentwicklung verfasst.

Erscheinungsdatum
Reihe/Serie Beck-Wirtschaftsberater im dtv
Sprache deutsch
Maße 124 x 191 mm
Gewicht 200 g
Themenwelt Sachbuch/Ratgeber Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft Bewerbung / Karriere
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
Schlagworte Antiautoritär • Delegation • Führungskraft • Führungsrolle • Management • Mitarbeiterführung • Verantwortung
ISBN-10 3-423-50972-4 / 3423509724
ISBN-13 978-3-423-50972-5 / 9783423509725
Zustand Neuware
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