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30 Minuten Trennungsgespräche professionell führen (eBook)

(Autor)

eBook Download: EPUB
2020 | 1. Auflage
96 Seiten
GABAL Verlag
978-3-95623-940-3 (ISBN)

Lese- und Medienproben

30 Minuten Trennungsgespräche professionell führen - Jürgen Lieske
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Trennungsgespräche gehören mit zu den schwierigsten Gesprächen, die Sie als Führungskraft führen müssen – gleichzeitig sind sie eine große Chance, um eine Kultur der Angstfreiheit und damit Kreativität im Unternehmen zu etablieren und ehemalige Mitarbeiter in wertvolle Markenbotschafter zu verwandeln. Schlecht umgesetzte Trennungen hingegen können den Ruf Ihres Unternehmens und auch Ihre Geschäfte nachhaltig schädigen. Faires Trennen heißt, unnötige Traumatisierungen auf beiden Seiten zu vermeiden und von Anfang an Brücken für einen Neuanfang zu bauen.
Erfahren Sie in diesem Ratgeber, was faire Trennungsgespräche ausmacht, mit welchen kritischen Reaktionen des Mitarbeiters Sie rechnen müssen und wie Sie als Führungskraft erfolgreiche Trennungsgespräche durchführen.

Jürgen Lieske ist Berater für faire Trennungskultur. Nach über zwanzig Jahren Manager-Tätigkeit in IT, Beratung und Finanzdienstleistung ist es die Vision seines Unternehmens Smooth Exit Consulting, die Trennungskultur in Deutschland nachhaltig positiv zu entwickeln. Dazu zählt die Vorbereitung auf Trennungsgespräche genauso wie die Unterstützung der jeweiligen Parteien sowie Newplacement- und Know-how-Sicherungsmaßnahmen.

Erscheint lt. Verlag 11.3.2020
Reihe/Serie 30 Minuten
30 Minuten
Verlagsort Offenbach
Sprache deutsch
Themenwelt Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
Schlagworte Agilität • Arbeit • Arbeitgebermarke • Arbeitsrecht • Arbeitswelt • Beruf • Betriebsbedingte Kündigung • Empathie • Employer-Branding • Entlassung • Fairness • Firma • fristlose Entlassung • Führung • Führungskraft • Geschäftsführer • Gespräch • Gesprächskultur • HR • Human Ressources • Job • Karriere • Kommunikationsmuster • Konflikt • Konfliktgespräch • Kündigung • Kündigungen • Leistung • Leitfaden • Manager • Mitarbeiter • Nachbereitung • Personal • Personalbedarf • Personalentwicklung • Personalleiter • Profil • Psychologie • Rechtliche Stolperfallen • rekrutieren • Stellenabbau • Talente • Trennen • Trennungen • Trennungsgespräch • Trennungsmanagement • Unternehmensprozess • Verhalten • Verhaltensweisen • VUCA • Vuca-Welt • VUKA • VUKA-Welt • Werte • Wertschätzung
ISBN-10 3-95623-940-7 / 3956239407
ISBN-13 978-3-95623-940-3 / 9783956239403
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