Interaktion und Netzwerkpflege
Eine praxisorientierte Darstellung mit zahlreichen Repetitionsfragen und Antworten
Seiten
2018
|
2., überarbeitete Auflage
Compendio Bildungsmedien (Verlag)
978-3-7155-7740-1 (ISBN)
Compendio Bildungsmedien (Verlag)
978-3-7155-7740-1 (ISBN)
- Titel erscheint in neuer Auflage
- Artikel merken
Zu diesem Artikel existiert eine Nachauflage
Wie werden Veränderungsprozesse im Umgang mit Mitarbeitenden am besten kommuniziert? Was muss bei der Informationsarbeit beachtet werden? Wie erreichen Sie, dass Ihre Mitarbeitenden motiviert sind? Was versteht man unter einer rollenkonformen Gesprächsführung? Wie können Konfliktpotenziale frühzeitig erkannt werden? Das vorliegende Lehrmittel geht auf diese und weitere besondere Herausforderungen der Interaktion und Netzwerkpflege im Rahmen des Personalmanagements und der privaten und der öffentlichen Personalvermittlung ein.
Die Inhalte orientieren sich an der neuen Wegleitung für die Berufsprüfung für HR-Fachleute. Das Lehrmittel beinhaltet die Handlungsfelder der Basis 2: Interaktion gestalten und der Basis 3: Information und Netzwerkpflege und beinhaltet darüber hinaus Ansätze und Methoden der Interaktion und Netzwerkpflege der Vertiefungsrichtungen A, B und C.
Das Lehrmittel ist ausgerichtet auf die Bildungsziele für HR-Fachleute und kann darüber hinaus in höheren Fachschulen und Fachhochschulen eingesetzt werden. Es eignet sich sowohl für den Einsatz im Unterricht, für die Vor- und Nachbereitung, für das Selbststudium oder als Nachschlagewerk im Berufsalltag.
Die Inhalte orientieren sich an der neuen Wegleitung für die Berufsprüfung für HR-Fachleute. Das Lehrmittel beinhaltet die Handlungsfelder der Basis 2: Interaktion gestalten und der Basis 3: Information und Netzwerkpflege und beinhaltet darüber hinaus Ansätze und Methoden der Interaktion und Netzwerkpflege der Vertiefungsrichtungen A, B und C.
Das Lehrmittel ist ausgerichtet auf die Bildungsziele für HR-Fachleute und kann darüber hinaus in höheren Fachschulen und Fachhochschulen eingesetzt werden. Es eignet sich sowohl für den Einsatz im Unterricht, für die Vor- und Nachbereitung, für das Selbststudium oder als Nachschlagewerk im Berufsalltag.
| Erscheinungsdatum | 29.06.2018 |
|---|---|
| Reihe/Serie | HR-Fachleute |
| Verlagsort | Zürich |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 210 x 297 mm |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Allgemeines / Lexika |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Schlagworte | Change Management • Coaching • Diversity • Information • Interkulturelle Zusammenarbeit • Konfliktmanagement • Moderation • Motivation • Mündliche Kommunikation • Netzwerkarbeit • Präsentation • Projektmanagement • Schriftliche Kommunikation |
| ISBN-10 | 3-7155-7740-1 / 3715577401 |
| ISBN-13 | 978-3-7155-7740-1 / 9783715577401 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Mehr entdecken
aus dem Bereich
aus dem Bereich
Buch | Hardcover (2023)
Vahlen (Verlag)
CHF 48,85
Buch | Softcover (2023)
Vahlen (Verlag)
CHF 34,85
umfassende Einführung aus managementorientierter Sicht
Buch | Hardcover (2023)
Springer Gabler (Verlag)
CHF 83,95
