Die 4 Disziplinen der Umsetzung (eBook)
400 Seiten
REDLINE Verlag
9783864148798 (ISBN)
Sean Covey, der Sohn des berühmten Dr. Stephen R. Covey, ist Executive Vizepräsident im Bereich Globale Lösungen und Partnerschaften bei FranklinCovey und ist für FranklinCoveys internationale Beziehungen zu 141 Ländern zuständig. Chris McChesney ist Global Practice Leader of Execution bei FranklinCovey und einer der Hauptentwickler von Die vier Disziplinen der Umsetzung. Jim Huling ist Managing Consultant für Die 4 Disziplinen der Umsetzung von FranklinCovey. Bevor er zu FranklinCovey kam, war er einer der ersten Führungskräfte, die Die 4 Disziplinen der Umsetzung anwandten. Andreas Maron ist Unternehmensentwickler mit über 20-jähriger Berufserfahrung in Führungspositionen der freien Wirtschaft. Bei FranklinCovey ist er Executive Coach und Practice Leader für Strategieumsetzung in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
Sean Covey, der Sohn des berühmten Dr. Stephen R. Covey, ist Executive Vizepräsident im Bereich Globale Lösungen und Partnerschaften bei FranklinCovey und ist für FranklinCoveys internationale Beziehungen zu 141 Ländern zuständig. Chris McChesney ist Global Practice Leader of Execution bei FranklinCovey und einer der Hauptentwickler von Die vier Disziplinen der Umsetzung. Jim Huling ist Managing Consultant für Die 4 Disziplinen der Umsetzung von FranklinCovey. Bevor er zu FranklinCovey kam, war er einer der ersten Führungskräfte, die Die 4 Disziplinen der Umsetzung anwandten. Andreas Maron ist Unternehmensentwickler mit über 20-jähriger Berufserfahrung in Führungspositionen der freien Wirtschaft. Bei FranklinCovey ist er Executive Coach und Practice Leader für Strategieumsetzung in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
_GoBack 398
Vorwort zur deutschen Ausgabe 17
Vorwort Prof. Clayton Christensen 19
Strategie und Umsetzung 23
Das wahre Problem mit der Umsetzung 33
Wie dieses Buch aufgebaut ist 55
Teil I – Die 4 Disziplinen der Umsetzung 59
1. Disziplin: Auf das absolut Wichtige fokussieren 61
2. Disziplin: Arbeiten Sie an den Frühindikatoren 89
3. Disziplin: Pflegen Sie ein motivierendes Scoreboard 115
4. Disziplin: Halten Sie sich regelmäßig gegenseitig verantwortlich 133
Teil II – Wie Sie den 4DX?Ansatz gemeinsam mit Ihrem Team im Unternehmen verankern 169
Was Sie erwartet 171
Die Anwendung der 1. Disziplin: Auf das absolut Wichtige fokussieren 189
Die Anwendung der 2. Disziplin: Arbeiten Sie an den Frühindikatoren 211
Die Anwendung der 3. Disziplin: Pflegen Sie ein motivierendes Scoreboard 239
Die Anwendung der 4. Disziplin: Halten Sie sich regelmäßig gegenseitig verantwortlich 261
Teil III – Wie Sie den 4DX?Prozess in der gesamten Organisation einführen 293
Erfolgsbeispiele 295
Unternehmensweite Einführung des 4DX-Prozesses 317
Häufig gestellte Fragen zum 4DX?Prozess 333
Was nun? 363
Anmerkungen 367
Glossar 369
Danksagung 373
Über die Autoren 379
FranklinCoveys 4DX-Ressourcen 389
Stichwortverzeichnis 391
| Erscheint lt. Verlag | 9.5.2016 |
|---|---|
| Verlagsort | München |
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management |
| Schlagworte | 4DX • Andreas Maron • Chris McChesney • Disziplinen • Erfolgreich • Fokussieren • FranklinCovey • Führung • Konzept • Sean Covey • Stephen Covey • Strategien umsetzen • Umsetzung • Ziele erreichen |
| ISBN-13 | 9783864148798 / 9783864148798 |
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