Das neue Personalmarketing - Employee Relationship Management als moderner Erfolgstreiber
Bände 1-6
Seiten
2016
Berliner Wissenschafts-Verlag
978-3-8305-3650-5 (ISBN)
Berliner Wissenschafts-Verlag
978-3-8305-3650-5 (ISBN)
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Dieses Paket vereint die von Reiner Bröckermann und Werner Pepels herausgegebenen 5 Bände zum Thema "Employee Relationship Management":
- Band 1: Handbuch Personalgewinnung
- Band 2: Handbuch Personaleinsatz
- Band 3: Handbuch Personalbindung
- Band 4: Handbuch Personalfreisetzung
- Band 5: Handbuch ERM-Fallstudien
- Band 6: ERM-Klausurtraining
- Band 1: Handbuch Personalgewinnung
- Band 2: Handbuch Personaleinsatz
- Band 3: Handbuch Personalbindung
- Band 4: Handbuch Personalfreisetzung
- Band 5: Handbuch ERM-Fallstudien
- Band 6: ERM-Klausurtraining
| Erscheinungsdatum | 18.03.2016 |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Maße | 153 x 227 mm |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen |
| Schlagworte | Employee Relationship Management (ERM) • Klausurtraining • Mitarbeiterführung • Mitarbeitergespräch • Nachwuchsgewinnung • Outplacement • Personalmarketing • Personalplanung • Prüfungstraining • Social Media Recruiting • Unternehmenskultur |
| ISBN-10 | 3-8305-3650-X / 383053650X |
| ISBN-13 | 978-3-8305-3650-5 / 9783830536505 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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