Der Arbeitsvertrag
Otto Schmidt (Verlag)
978-3-504-42033-8 (ISBN)
- Titel erscheint in neuer Auflage
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Die Vor- und Nachteile der einzelnen Klauseln werden umfassend erläutert, geeignete und weniger geeignete oder gar unzulässige Klauseln sind klar gekennzeichnet. Sozialversicherungs- und steuerrechtliche Probleme werden direkt an Ort und Stelle mit behandelt. Komplette Vertragsmuster für verschiedene Branchen und Konstellationen, die die vorgeschlagenen Regelungen umsetzen, schließen das Werk.
Die 5. Auflage bringt das Werk rundum auf den aktuellen Stand insbesondere mit neuen Mustern zum Niedriglohnbereich, geringfügige Beschäftigung und Praktikantenverträge.
Prof. Dr. Ulrich Preis ist Geschäftsführender Direktor des Instituts für Deutsches und Europäisches Arbeits- und Sozialrecht an der Universität zu Köln
I Grundlagen der Vertragsgestaltung
II Einzelne Regelungsbereiche
- Abtretungsverbote u. Lohnpfändung
- Abwicklungsvertrag
- Altersgrenze
- Anzeige- und Nachweispflichten („Whistleblowing“)
- Arbeitnehmerstatus
- Arbeitnehmerüberlassung
- Arbeitsaufnahme
- Arbeitsentgelt
- Arbeitsentgelt, überzahltes
- Arbeitszeit
- Aufhebungsvertrag
- Aufrechnung
- Aufwendungsersatz
- Ausbildungskosten
- Auslandstätigkeit
- Ausschlussfristen
- Außerdienstliches Verhalten
- Befristung des Arbeitsverhältnisses
- Beschäftigung, geringfügige
- Beweislastvereinbarungen
- Darlehen
- Dienstreise
- Dienstwagen
- Direktionsrecht und Tätigkeitsbeschreibung
- Ehrenämter
- Entgeltfortzahlung
- Entgeltumwandlung
- Freistellung des Arbeitnehmers
- Gehaltsanpassung
- Gerichtsstand
- Geschenke und Trinkgelder
- Gesundheitsuntersuchung
- Haftung des Arbeitgebers
- Haftung des Arbeitnehmers
- Haftung für Kfz-Schäden
- Herausgabeansprüche
- Internet und Telekommunikation
- Jeweiligkeitsklauseln
- Kündigungsvereinbarungen
- Mankohaftung
- Mehrarbeits- u. Überstundenvergütung
- Nebentätigkeit
- Öffnungsklauseln
- Personalfragebogen
- Salvatorische Klauseln
- Schadenspauschalierungsabreden
- Schriftformklauseln
- Sonderzahlungen (Boni)
- Teilzeitarbeit
- Telearbeit
- Umzugskosten
- Urlaub
- Veröffentlichungen und Vorträge
- Verschwiegenheitspflicht
- Vertragsänderungsabreden
- Vertragsstrafen
- Verweisungsklauseln
- Verzicht und Ausgleichsquittung
- Vollständigkeitsklauseln
- Vorbehalte und Teilbefristung
- Vorruhestand
- Wettbewerbsverbote
- Zielvereinbarungen
- Zugangsfiktionen
- Zurückbehaltungsrechte
III Vertragsmuster
Das Handbuch ist … uneingeschränkt zu empfehlen. Jeder Arbeitsrechtler, insbesondere auf Arbeitgeberseite, sollte es bei Fragen und Problemen rund um die Formulierung arbeitsvertraglicher Klauseln unbedingt zu Rate ziehen.
RiArbG Dr. Jens Tiedemann NZA 4/2012 zur Vorauflage
‚Preis – Der Arbeitsvertrag‘ ist als ein solches Fundament in der Beratung uneingeschränkt empfehlenswert und erfüllt die Erwartungen des Benutzers stets zur höchsten Zufriedenheit.
RA und FAArbR Bernd Ennemann NJW 52/2011 zur Vorauflage
| Erscheint lt. Verlag | 24.6.2015 |
|---|---|
| Mitarbeit |
Anpassung von: Stefan Greiner, Ulrich Preis, Christian Rolfs, Markus Stoffels, Klaus Wagner |
| Verlagsort | Köln |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 160 x 240 mm |
| Gewicht | 2035 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► Privatrecht / Bürgerliches Recht ► Berufs-/Gebührenrecht | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen | |
| Schlagworte | Abwicklungsvertrag • Arbeitnehmerüberlassung • Arbeitsaufnahme • Arbeitsentgelt • Arbeitsrecht • Arbeitsverhältnis • Arbeitsvertrag • Arbeitsverträge • Arbeitsverträge • Arbeitszeit • Aufhebungsvertrag • Aufwendungsersatz • Ausbildung • Auslandstätigkeit • Befristung • Boni • Dienstreise • Dienstwagen • Direktionsrecht • Entgelt • Entgeltfortzahlung • Entgeltumwandlung • Freistellung • Gehalt • Gestaltung • Handbuch • Internet • Klausel • Kündigung • Lohn • Lohnpfändung • Mehrarbeit • Muster • Personal • Personalabteilung • Sozialversicherung • Steuerrecht • Überlassung • Vergütung • Vertragsgestaltung • Vertragsmuster • Zielvereinbarung |
| ISBN-10 | 3-504-42033-2 / 3504420332 |
| ISBN-13 | 978-3-504-42033-8 / 9783504420338 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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