HR 2020 - Personalmanagement der Zukunft
Strategien umsetzen, Individualität unterstützen, Agilität ermöglichen
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Das Personalmanagement als Impulsgeber.
Fachkräftemangel, veränderte Anforderungen der Generationen, neue Führungslogiken und Unzufriedenheit der Geschäftsführung mit der Personalabteilung – das Personalmanagement muss zahlreiche Herausforderungen meistern. Viele Unternehmen haben deshalb die flexiblere und vermeintlich günstigere Alternative gewählt: Outsourcing!
Dieses Buch verdeutlicht die Notwendigkeit eines radikalen Umdenkens in deutschen Personalbereichen, um sich auf die wesentlichen Erfolgsmomente guter Personalarbeit zu konzentrieren.
Dieses Buch entschlüsselt die DNA erfolgreichen Personalmanagements – auf Basis der Ergebnisse zahlreicher empirischer Studien, Workshops und Beratungsprojekte.
Fachkräftemangel, veränderte Anforderungen der Generationen, neue Führungslogiken und Unzufriedenheit der Geschäftsführung mit der Personalabteilung – das Personalmanagement muss zahlreiche Herausforderungen meistern. Viele Unternehmen haben deshalb die flexiblere und vermeintlich günstigere Alternative gewählt: Outsourcing!
Dieses Buch verdeutlicht die Notwendigkeit eines radikalen Umdenkens in deutschen Personalbereichen, um sich auf die wesentlichen Erfolgsmomente guter Personalarbeit zu konzentrieren.
- Die Personalwertkette: So beziffern Sie den Wert der Personalarbeit.
- Die Impulsgeber-Scorecard: Definieren Sie die Rolle von HR im Unternehmen.
- HR-Strategie: So unterstützen Sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Sinne des Unternehmenserfolgs.
Dieses Buch entschlüsselt die DNA erfolgreichen Personalmanagements – auf Basis der Ergebnisse zahlreicher empirischer Studien, Workshops und Beratungsprojekte.
Prof. Dr. Benedikt Hackl lehrt an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Ravensburg.
Aus dem Inhalt:
- HR auf dem Weg zu einem neuen Selbstverständnis
- Das Erfolgsrezept leistungsstarker HR-Bereiche: Die Personalwertkette
- Ausgestaltung der Personalwertkette (inkl. Best Practice Cases)
- Umsetzung der Personalwertkette: Die Impulsgeber-Scorecard
- Ausblick 2020: HR als Impulsgeber
Zielgruppe
Personalleiter, Kaufmännische Leitung, Abteilungsleiter, Personalberater.
| Erscheint lt. Verlag | 1.12.2014 |
|---|---|
| Zusatzinfo | mit 24 Abbildungen und 7 Tabellen |
| Verlagsort | München |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 160 x 240 mm |
| Gewicht | 447 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Personalwesen |
| Schlagworte | Generation • Human • Human Resource Management • Individualität • J • Personalmanagement • Personalmanagement; Theorien/Konzepte/Strategien • Personalwertkette • Ressource • Scorecard |
| ISBN-10 | 3-8006-4938-1 / 3800649381 |
| ISBN-13 | 978-3-8006-4938-9 / 9783800649389 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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