Employee Dismissal
Law and Practice
Seiten
1990
|
2nd edition
John Wiley & Sons Inc (Verlag)
978-0-471-52870-8 (ISBN)
John Wiley & Sons Inc (Verlag)
978-0-471-52870-8 (ISBN)
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Employee at Will. Statutory Protection. Arbitration. Contract Theories. Tort Theories. Special Problems of Public Employment. Problems of Proof. Employer Personnel Policies. Comprehensive Wrongful Discharge Legislation. Appendices. Index.
| Erscheint lt. Verlag | 7.3.1991 |
|---|---|
| Zusatzinfo | Ill. |
| Verlagsort | New York |
| Sprache | englisch |
| Maße | 54 x 65 mm |
| Gewicht | 283 g |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► EU / Internationales Recht | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management | |
| ISBN-10 | 0-471-52870-6 / 0471528706 |
| ISBN-13 | 978-0-471-52870-8 / 9780471528708 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
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