Unternehmenskultur
De Gruyter Oldenbourg (Verlag)
978-3-486-23108-3 (ISBN)
Prof. Dr. rer. pol. Matthias Fank ist Hochschullehrer für Organisation und Informationsmanagement an der Fachhochschule in Stralsund.
A. Unternehmenskultur als Gegenstand der Betriebswirtschaftslehre. B. Kulturkonzepte in der allgemeinen Kulturforschung. Grundlagen konzeptioneller Überlegungen zur Unternehmenskultr. C. Überlegungen zur paradigmatischen Dimension der aktuellen Unternehmenskulturdiskussion in der Betriebswirtschaftslehre. D. Ansatzpunkte für eine Theorie der Unternehmenskultur. E. Unternehmenskultur und Führung betriebswirtschaftlicher Organisationen. Ansatzpunkte für ein kulturbewusstes Management. F: Unternehmenskultur: eine Herausforderung für die Theorie der Unternehmung?. G. Ansatzpunkte für eine Abgrenzung des Begriffes Unternehmenskultur anhand der Betrachtung verschiedener Kulturebenen und Konzepte der Organisationstheorie.
| Erscheint lt. Verlag | 26.3.1997 |
|---|---|
| Zusatzinfo | Num. figs. |
| Verlagsort | Berlin/München/Boston |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 155 x 230 mm |
| Gewicht | 540 g |
| Themenwelt | Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management |
| Schlagworte | Aufsatzsammlung • Betriebswirtschaftslehre • Führungskultur • HC/Wirtschaft/Management • Kulturbewusstes Management • Kulturforschung • Kulturkonzepte • Management • Organisationstheorie • Unternehmenskultur • Unternehmenstheorie • Wirtschaftswissenschaften |
| ISBN-10 | 3-486-23108-1 / 3486231081 |
| ISBN-13 | 978-3-486-23108-3 / 9783486231083 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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