Blick ins Buch

Richtig denken - wirksam managen

Mit klarer Sprache besser führen

Fredmund Malik (Autor)

Buch | Hardcover

189 Seiten

2010
Campus (Verlag)
978-3-593-39202-8 (ISBN)

Lese- und Medienproben

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Das deutlichste Anzeichen für falsches Management sind eine unklare Sprache und der Gebrauch unsauber definierter Begriffe. Die verkehrte Verwendung bestimmter Wörter führt zu falschem, zuweilen sogar gefährlichem Handeln und zu Fehlentscheidungen im Management. Fredmund Malik benennt die psychologischen Irrtümer, Managementirrtümer und wirtschaftlichen Irrtümer, denen Führungskräfte aufsitzen, und zeigt, wie sich diese Irrtümer vermeiden lassen. Denn nur mit klarer Sprache lässt sich gut führen.

Klare Sprache ist immer auch ein Instrument richtigen Denkens. So ist umgekehrt das deutlichste Anzeichen für falsches Denken und damit letztlich für falsches Management eine unklare Sprache. Auch der Gebrauch unsauber definierter Begriffe kann großen Schaden anrichten. Die verkehrte Verwendung bestimmter Wörter führt zu falschem, zuweilen sogar gefährlichem Handeln und zu Fehlentscheidungen im Management. Fredmund Malik benennt die psychologischen Irrtümer, Managementirrtümer und wirtschaftlichen Irrtümer, denen Führungskräfte aufsitzen, und zeigt, wie sich diese Irrtümer vermeiden lassen. Denn nur mit klarer Sprache lässt sich gut und richtig führen.

Prof. Dr. Fredmund Malik ist Wissenschaftler, Topmanagement- Consultant und Bestsellerautor. Er kennt auch die Realität als erfolgreicher Unternehmer: Seit 1984 ist Fredmund Malik Verwaltungsratspräsident des Management Zentrums St. Gallen. Malik ist habilitiert für Unternehmensführung und lehrt an der Universität St. Gallen sowie der Wirtschaftsuniversität Wien. Zuletzt erschien von ihm »Die richtige Corporate Governance« bei Campus.

Gefährliche Worthülsen
"Malik bereitet wohl nicht nur Skeptikern ein Lesevergnügen, indem er die Modewörter des Managements mit manchmal geradezu sarkastischer Freude zerpflückt." (Süddeutsche Zeitung, 17.04.2010)

Wenn Wörter für Firmen gefährlich werden
"Ein lesenswertes Buch." (Personalmagazin, 01.07.2010)

Erscheint lt. Verlag	5.3.2010
Sprache	deutsch
Maße	152 x 228 mm
Gewicht	435 g
Einbandart	gebunden
Themenwelt	Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management
Schlagworte	Akzeptanz • Attitude • Betriebsführung • Beurteilung • Bewusstseinspsychologie • Bewußtseinspsychologie • Cognition • cognitive skills • Denken • Denkstruktur • Dispositiver Faktor • Effectivity • Effektivität • Einstellung • Fehler • Führung • General Management • Geschäftsleitung • Gesprächsführung • Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management • Informationsverarbeitung • innere Einstellung • Irrtum • Kognition • Kognitionspsychologie • Kognitionstheorie • kognitive Dissonanz • Kognitive Fähigkeiten • Kognitive Psychologie • Kognitiver Prozess • Kognitives Verhalten • language • Management • Managementtheorie • Meinung • Meinungsbildung • Mistake • Natürliche Sprache • opinion • Sprache • Unternehmensführung • Unternehmenskommunikation • Unternehmensleitung • Vorurteil • Wirksamkeit • Words • Wörter
ISBN-10	3-593-39202-X / 359339202X
ISBN-13	978-3-593-39202-8 / 9783593392028
Zustand	Neuware