Zum Hauptinhalt springen
Nicht aus der Schweiz? Besuchen Sie lehmanns.de
Für diesen Artikel ist leider kein Bild verfügbar.

Worker Well-being, Human Factors and the Gig Economy (eBook)

Interdisciplinary Perspectives
eBook Download: EPUB
2025
CRC Press (Verlag)
978-1-040-45232-5 (ISBN)
Systemvoraussetzungen
99,70 inkl. MwSt
(CHF 97,40)
Der eBook-Verkauf erfolgt durch die Lehmanns Media GmbH (Berlin) zum Preis in Euro inkl. MwSt.
  • Download sofort lieferbar
  • Zahlungsarten anzeigen
There has been an exponential rise in global gig economy work. Given the growth of the gig economy and gig workers around the world, developing an understanding of the human factors behind this area of the workforce can lead many to disparate sources. This contemporary text integrates interdisciplinary learning and insights into relationships between human factors, worker well-being and the future of safer, more inclusive, and sustainable work, specifically in the gig economy. It offers an in-depth understanding of the role of human factors and the effects of disruptive technologies on worker well-being in a range of settings.This fascinating title draws on the voices of independent contractors, zero-hours workers, on-call professionals, on-line platformers and other temporary and casual workers. The book is informed by research from a range of fields, including management, healthcare, platform work, and tech in a variety of organisational settings. It highlights the important linkages between human factors, worker well-being and the future of work in the gig economy. It argues that there is a clear need to focus on sustainable worker well-being, opportunities for creating synergies between human factors and algorithmic control of work in the gig economy.The reader will develop a full idea of how to improve workers' lived experience and psychological and physical safety in the workplace. Worker Well-being, Human Factors and the Gig Economy: Interdisciplinary Perspectives is the 'go to' text for human factors specialists, business and management professionals, managers, trade union members, human resource management employees and scholars who are seeking to understand the role of human factors in the future of work and gig economy.
EPUBEPUB (Adobe DRM)

Kopierschutz: Adobe-DRM
Adobe-DRM ist ein Kopierschutz, der das eBook vor Mißbrauch schützen soll. Dabei wird das eBook bereits beim Download auf Ihre persönliche Adobe-ID autorisiert. Lesen können Sie das eBook dann nur auf den Geräten, welche ebenfalls auf Ihre Adobe-ID registriert sind.
Details zum Adobe-DRM

Dateiformat: EPUB (Electronic Publication)
EPUB ist ein offener Standard für eBooks und eignet sich besonders zur Darstellung von Belle­tristik und Sach­büchern. Der Fließ­text wird dynamisch an die Display- und Schrift­größe ange­passt. Auch für mobile Lese­geräte ist EPUB daher gut geeignet.

Systemvoraussetzungen:
PC/Mac: Mit einem PC oder Mac können Sie dieses eBook lesen. Sie benötigen eine Adobe-ID und die Software Adobe Digital Editions (kostenlos). Von der Benutzung der OverDrive Media Console raten wir Ihnen ab. Erfahrungsgemäß treten hier gehäuft Probleme mit dem Adobe DRM auf.
eReader: Dieses eBook kann mit (fast) allen eBook-Readern gelesen werden. Mit dem amazon-Kindle ist es aber nicht kompatibel.
Smartphone/Tablet: Egal ob Apple oder Android, dieses eBook können Sie lesen. Sie benötigen eine Adobe-ID sowie eine kostenlose App.
Geräteliste und zusätzliche Hinweise

Buying eBooks from abroad
For tax law reasons we can sell eBooks just within Germany and Switzerland. Regrettably we cannot fulfill eBook-orders from other countries.

Mehr entdecken
aus dem Bereich
Eine Einführung

von Michael Loebbert; Zsofia Bruni

eBook Download (2025)
Springer-Verlag
CHF 53,70