Fragile Verbindungen

Erwerbsarbeit, Unternehmenskultur und Konnektivität in der Software-Entwicklung

Roman Tischberger (Autor)

Buch | Softcover

380 Seiten

2026
Campus (Verlag)
9783593521398 (ISBN)

Noch nicht erschienen (ca. März 2026)
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Die Praxis unternehmerischer Software-Entwicklung ist auf verschiedenen Ebenen fragil und wird von zahlreichen Fehlern oder Diskontinuitäten herausgefordert: Im Programmieren, in der ökonomischen Rahmung der Software-Arbeit sowie in der Herstellung einer stabilen Belegschaft mit kollektiver Identifikation. Diesen Bruchstellen begegnen die Beschäftigten des Software-Unternehmens, das im Rahmen einer ethnografischen Feldforschung untersucht wurde, mit Elementen der Stabilisierung: Programmier-Werkzeuge, Projektmanagement-Strukturen, detaillierte Erfassung von Arbeitszeit, partizipative Räume der Teilhabe oder das Angebot firmenweiter Werte werden hier als konnektive Strategien analysiert. Diese Elemente der Konnektivität bieten Verbindungspotenziale, über die Menschen Wissen, explizieren, aktualisieren, fixieren oder austauschen können. So praktizieren die Beschäftigten eine hochkollektivierende Form von »New Work«, in der Subjektivierung mit Identifikation verwoben wird. Stete Selbstvergewisserung durch Narrative von Expertise führt weiter dazu, dass fragile Verbindungen im Arbeitsalltag des Unternehmens stabilisiert werden – solange das gemeinschaftlich gesponnene, konnektive Netz in Praxis aufrechterhalten wird.

Erscheint lt. Verlag	19.3.2026
Reihe/Serie	Arbeit und Alltag ; 27
Verlagsort	Weinheim
Sprache	deutsch
Maße	150 x 230 mm
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Ethnologie ► Volkskunde
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Mikrosoziologie
Schlagworte	Arbeitskulturen • Ethnografie • new work • open access • Organisationskultur • Unternehmensforschung • Wissensarbeit
ISBN-13	9783593521398 / 9783593521398
Zustand	Neuware