Inklusion als berufsbiografisch bedeutsames Ereignis? (eBook)
296 Seiten
Verlag Julius Klinkhardt
978-3-7815-5897-7 (ISBN)
Die Ergebnisse zeigen, dass, obgleich die Schulreform Inklusion von allen untersuchten Lehrkräften als berufsbiografisch bedeutsames Ereignis erfahren wurde, das dadurch aus dem Gleichgewicht geratene individuelle Person-Umwelt-Passungsverhältnis nicht durch Transformation, sondern durch Stabilisierung der beruflichen Identität bewältigt wurde. Es konnten drei Formen der Identitätsstabilisierung unterschieden werden: die opponierende, die pragmatische und die advokatorische.
Frontmatter 1
Reihenherausgeber 3
Titelei 4
Impressum 5
Zusammenfassung 6
Abstract 7
Inhaltsverzeichnis 8
1 Einleitung 12
1.1 Problemaufriss 13
1.2 Forschungsstand und Forschungsdesiderat 14
1.3 Forschungsinteresse und Fragestellung der Untersuchung 19
1.4 Überblick zum Aufbau der Arbeit 19
I Theoretischer Rahmen: Inklusion, berufliche Identität und berufsbiografische Ereignisse 22
2 Inklusion als Schulreform. Rahmenbedingungen und Herausforderungen für (Gymnasial-)Lehrer*innen 23
2.1 Begriff und historische Entwicklungslinien von Inklusion 23
2.2 Inklusion in Nordrhein-Westfalen 31
2.3 Inklusion am Gymnasium 44
3 Identität und berufliche Identität 62
3.1 Identität – einführende Überlegungen 62
3.2 Ausgewählte Identitätstheorien 64
3.3 Untersuchungen zur beruflichen Identität von Lehrer*innen 71
3.4 Identitätsverständnis der vorliegenden Untersuchung 86
4 Ereignisse und Identitätsentwicklung im Lehrer*innenberuf 92
4.1 Die berufsbiografische Perspektive auf die (Identitäts-)Entwicklung vonLehrer*innen 92
4.2 Berufsbiografische Ereignisse als Anlass für Identitätsentwicklung 97
II Empirische Analysen zur Identitätsentwicklung im Kontext von Inklusion 106
5 Methodologische Grundlagen der Untersuchung und methodisches Vorgehen 107
5.1 Methodologische Grundlagen 107
5.2 Methodisches Vorgehen 109
5.3 Erkenntnismöglichkeiten und Limitationen der vorliegenden Studie 122
6 Fallrekonstruktionen zur beruflichen Identitätsentwicklung von Gymnasiallehrer*innen im inklusiven Setting 126
6.1 Maximilian König – opponierend-stabilisierende Identitätsentwicklung 126
6.2 Dorothea Lieblich – pragmatisch-stabilisierende Identitätsentwicklung 166
6.3 Stefan Reitz – advokatorisch-stabilisierende Identitätsentwicklung 194
III Das Verhältnis von beruflicher Identität, Identitätsentwicklung und Inklusion. Fallvergleiche und Diskussion 236
7 Fallübergreifende Aspekte der Struktur und Entwicklung beruflicher Identität 237
7.1 Identität und Identitätsentwicklung in berufsbiografischer Perspektive 237
7.2 Zentrale Elemente der Lehrer*innenidentität in ihrem Zusammenhang mit Inklusion 247
7.3 Schlussbetrachtungen zum Verhältnis von Institution, Profession und Inklusion 255
8 Zusammenfassung und Ausblick 266
Backmatter 274
Tabellenverzeichnis 291
Abbildungsverzeichnis 292
Anhang 294
Rückumschlag 296
| Erscheint lt. Verlag | 17.5.2021 |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung |
| ISBN-10 | 3-7815-5897-5 / 3781558975 |
| ISBN-13 | 978-3-7815-5897-7 / 9783781558977 |
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Größe: 2,5 MB
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