Zukunft der Arbeit und soziale Nachhaltigkeit

Zur Transformation der Arbeitsgesellschaft vor dem Hintergrund der Nachhaltigkeitsdebatte

Sebastian Brandl, Eckart Hildebrandt (Autoren)

Buch | Softcover

239 Seiten

2002
VS Verlag für Sozialwissenschaften
978-3-8100-3630-8 (ISBN)

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Dieses Buch wählt seinen Zugang über den Diskurs um die Zukunft der Arbeit und argumentiert, dass die gegenwärtigen Tendenzen der Flexibilisierung und Entgrenzung der Erwerbsarbeit einen erweiterten Arbeitsbegriff erfordern, der gleichzeitig offen für die Gerechtigkeitsnormen der Nachhaltigkeit ist. Nachhaltigkeit ist im letzten Jahrzehnt zu einem vielversprechenden Leitbild gesellschaftlicher Entwicklung geworden. Dabei standen bisher ökologische Grenzen und Strategien der Effizienzsteigerung und der Verminderung des Ressourcendurchsatzes im Vordergrund. Mit der Durchsetzung eines integrierten Verständnisses ökologischer, ökonomischer und sozialer Entwicklungen erweist sich die Ausfüllung der sozialen Dimension der Nachhaltigkeit als definierbar.

Dipl.-Soz.-Ök. Sebastian Brandl, wiss. Angestellter; Prof. Dr. Eckart Hildebrandt, wiss. Angestellter, beide: Wissenschaftszentrum für Sozialforschung Berlin.

1. Einleitung: Gesellschaftliche Thematisierungen von Nachhaltigkeit und Arbeit.- 2. Die soziale Dimension der Nachhaltigkeit: Kriterien - Szenarien - Strategien.- 3. Nachhaltige Entwicklung und Zukunft der Arbeit.- 4. Entwicklungstrends und Wechselwirkungen zwischen Arbeit und Ökologie - Empirischanalytische Befunde in fünf arbeitspolitischen Themenfeldern.- 5. Governance sozialer Nachhaltigkeit.- Literatur.

Erscheint lt. Verlag	31.1.2002
Reihe/Serie	Soziologie und Ökologie
Zusatzinfo	239 S. 15 Abb.
Verlagsort	Wiesbaden
Sprache	deutsch
Gewicht	345 g
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Soziologie
Schlagworte	Arbeit • Arbeit / Arbeitswelt • Nachhaltige Entwicklung • Nachhaltigkeit • Normen • Ökologie • Transformation • Zukunft
ISBN-10	3-8100-3630-7 / 3810036307
ISBN-13	978-3-8100-3630-8 / 9783810036308
Zustand	Neuware