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Das Einstellungsinterview in der Berufseignungsdiagnostik

Julia-Anna Hillenbrand (Autor)

Buch | Softcover

24 Seiten

2018 | 18001 A. 1. Auflage
GRIN Verlag
978-3-668-71799-2 (ISBN)

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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Pädagogik - Berufsbildung, Weiterbildung, Note: 1.3, Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main, Sprache: Deutsch, Abstract: Das allgemeine Ziel dieser Arbeit, basierend auf den in der Einleitung genannten Problemstellungen, ist es, die Verbesserung der Personalauswahlentscheidung durch das Beurteilungsinstrument des Vorstellungsgesprächs anzustreben. Dabei soll zunächst das Personalauswahlinstrument vorgestellt werden, indem näher auf allgemeine Grundlagen eingegangen wird. Daraufhin folgt die Analyse der drei testtheoretischen Gütekriterien Objektivität, Reliabilität und Validität im Rahmen der Interviewform des unstrukturierten und strukturierten Vorstellungsgesprächs, anhand derer die Qualität des Einstellungsinterviews als Leistungsmessinstrument in der Personalauswahl grundsätzlich sichergestellt werden soll. Im Anschluss daran wird das Multimodale Interview als möglicher Lösungsansatz zur Verbesserung der Qualität des leistungsdiagnostischen Einstellungsinterviews vorgestellt und erläutert. Die Arbeit schließt mit einer zusammenfassenden Darstellung der vorher erörterten Aspekte und gibt einen Ausblick in die unternehmerische Zukunft der Auswahlprozesse.

Bildungseit 10/16 Masterstudium (M.Sc.) Wirtschaftspädagogik, Goethe Universität Frankfurt a.M.03/16 Bachelorstudium (B.A.) "Internationale Betriebswirtschaftslehre", Hochschule Fulda06/12 Allgemeine Hochschulreife, Freiherr-v.-Stein Gymnasium FuldaPraktika, Berufliche Tätigkeiten01/16 - 04/18 Tax Consultant WPG PwC, Frankfurt a.M.09/17 - 10/17 Praktikum Deutsche Schule Tokio Yokohama, Japan10/15 - 12/15 Praktikum WPG PwC, Frankfurt a.M.Human Resource Services Tax05/15 - 09/15 Praktikum Deutsch-Niederländische Handelskammer, Den Haag (Niederlande)09/14 - 11/14 Praktika bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG AG03/15 - 04/15 Wirtschaftsprüfung, Financial ServicesCentral Client Service Team Deutsche Bank GroupSeit 10/13 Akademischer Börsenkreis Fulda e.V.-BVH Börsenführerschein-Organisation und Leitung von SeminarenSeit 08/13 Lehrtätigkeiten als Unterrichtsgarantie Plus, Grundschule Schloss-Schule, Neuhof12/12 - 02/15 Lehrkraft im Studienkreis GmbH, Fulda08/11 - 06/12 Pädagogische Mittagsbetreuung in der Freiherr-vom-Stein Gymnasium, FuldaZusatzqualifikationenSprachenDeutsch: MutterspracheEnglisch: verhandlungssicherFranzösisch:gutNiederländisch: gutChinesisch/Japanisch: GrundkenntnisseSonstiges: Erasmus Traineeship - European scholarship program (2015)Lehrkraft-Zertifizierung zur "Geprüften Lehrkraft für individuellen Förderunterricht" (2013)EDVWord, Excel, Power Point, Datev, Visio, SPSS (in ständiger Anwendung)Freizeit: Ballett, Schwimmen, Klavier, Lesen, Reisen

Erscheinungsdatum	16.10.2019
Sprache	deutsch
Maße	148 x 210 mm
Gewicht	49 g
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung
Schlagworte	Einstellungsinterview • Pädagogik
ISBN-10	3-668-71799-0 / 3668717990
ISBN-13	978-3-668-71799-2 / 9783668717992
Zustand	Neuware