Implementierung wertorientierter Unternehmensführung
Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der Wissenschaften
978-3-631-38557-9 (ISBN)
Der Autor: Jörg Puma, Jahrgang 1968, hat mehrere Jahre im In- und Ausland in einer deutschen Großbank gearbeitet. Er studierte Betriebswirtschaft, Soziologie und Psychologie und beendete seine Studien mit einer zweifachen Graduierung. Als Berater für Strategie und Controlling konzipierte er bei Siemens Qualifizierung und Training ein Trainingsdesign für die Verankerung der Wertsteigerungsinitiative, das von 1997 bis 2002 umgesetzt wurde. Der Autor ist heute verantwortlich für Beratung und Training für die Themen Value Management und Benchmarking.
lt;i>Aus dem Inhalt: Ansätze der wertorientierten Unternehmensführung - Shareholder und Stakeholder Value - kein Gegensatz - Ebenen der Veränderung - Implementierungsbarrieren - Bedeutung wertorientierten Denkens und Handelns - Erfolgsfaktoren einer Implementierung - Konstruktivistische Lerntheorien - Wirtschaftsethische Ansätze - Aktuelle Methoden der Erwachsenenbildung - Evaluation - Zielgruppenclusterung - Zielgruppenspezifische Methodenrevision.
| Erscheint lt. Verlag | 18.7.2002 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Europäische Hochschulschriften / European University Studies / Publications Universitaires Européennes ; 2886 |
| Verlagsort | Berlin |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 148 x 210 mm |
| Gewicht | 320 g |
| Themenwelt | Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Bildungstheorie |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Unternehmensführung / Management | |
| Schlagworte | einer • Evaluation • Führung • HC/Wirtschaft/Sonstiges • Implementierung • Jörg • Kompetenzaufbau • Konzeption • Management • Maßnahme • Mitarbeiterzufriedenheit • Puma • Unternehmensführung • unternehmensweiten • Werte • wertorientierter |
| ISBN-10 | 3-631-38557-9 / 3631385579 |
| ISBN-13 | 978-3-631-38557-9 / 9783631385579 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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