Blick ins Buch

Frauen im Gebäudereiniger-Handwerk

Arbeitssituation, diskontinuierliche Berufsbiographien, Veränderungs- und Weiterbildungspotentiale in Betrieb und betrieblicher Interessenvertretung

Wiltrud Merz (Autor)

Buch | Softcover

252 Seiten

1995
Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der Wissenschaften
978-3-631-49334-2 (ISBN)

Lese- und Medienproben

Inhaltsverzeichnis (PDF)

Keine Verlagsinformationen verfügbar

Artikel merken

Das Reinigungsgewerbe ist einer der sachbezogenen Dienstleistungsbereiche, in dem Frauen nach beruflichen Unterbrechungen und Dequalifizierungen in sog. 'Jedefrau-Tätigkeiten' erwerbstätig werden. Solche diskontinuierlichen Berufsbiographien sowie Veränderungs- und Weiterbildungspotentiale werden am Beispiel der Übernahme besonderer Funktionen im Betrieb und in der betrieblichen Interessenvertretung untersucht. Darüberhinaus werden die Rahmenbedingungen zur Erwerbstätigkeit, beruflichen Weiterbildung und zur betrieblichen Interessenvertretung analysiert. Methodisch liegen der Arbeit leitfadenstrukturierte Interviews und Expertenbefragungen zugrunde. Die Ergebnisse zeigen, daß der betrieblichen Förderung und Qualifizierung zentrale Bedeutung zukommt, um Potentiale von Frauen zu erschließen.

Die Autorin: Wiltrud Merz wurde 1953 in Treysa geboren. Sie studierte Erziehungswissenschaften in Frankfurt und schloß eine Ausbildung zur Gymnastik- und Tanzpädagogin in Großbritannien ab. Für verschiedene Auftraggeber führte sie Studien zur kommunalen Sozialplanung, zur Arbeits- und Lebenssituation geringfügig und teilzeitbeschäftigter Frauen durch und entwickelte Lehr- und Lernmaterialien zum Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz in der Gebäude-Innenreinigung.

Aus dem Inhalt: Strukturmerkmale des Gebäudereiniger-Handwerks - Arbeitssituation in der Gebäudeinnenreinigung - Aufstiegsmöglichkeiten - Tarifliche Bewertung - Betriebliche und überbetriebliche Weiterbildung - Berufliche Verläufe - Arbeitszufriedenheit und Veränderungsinteressen - Gewerkschaftliche Organisation und Repräsentanz von Frauen in betrieblichen Interessenvertretungen - Lernprozesse in der betrieblichen Interessenvertretung - Bedeutung von Schlüsselqualifikationen - Perspektiven für die berufliche Förderung von Frauen in Betrieb und gewerkschaftlicher Bildungsarbeit.

Erscheint lt. Verlag	1.10.1995
Reihe/Serie	Europäische Hochschulschriften / European University Studies / Publications Universitaires Européennes ; 655
Verlagsort	Frankfurt a.M.
Sprache	deutsch
Maße	148 x 210 mm
Gewicht	340 g
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Berufspädagogik
Themenwelt	Sozialwissenschaften ► Pädagogik ► Erwachsenenbildung
Schlagworte	Arbeitssituation • Berufsbiographien • Betrieb • Betrieblicher • diskontinuierliche • Frauen • Gebäudereiniger • Handwerk • Interessenvertretung • Merz • Veränderungs • Weiterbildungspotentiale
ISBN-10	3-631-49334-7 / 3631493347
ISBN-13	978-3-631-49334-2 / 9783631493342
Zustand	Neuware