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Altersdiskriminierung durch tarifliche Vergütung

(Autor)

Buch | Softcover
VI, 332 Seiten
2015
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Verlag)
978-3-86226-035-5 (ISBN)
CHF 38,90 inkl. MwSt

              

Studium der Rechtswissenschaft an WWU Münster, Bucerius Law School, Hamburg, und der University of Texas at Austin (1.4.2003 bis 21.4.2008) Tätigkeit als juristischer Mitarbeiter für das arbeitsrechtliche Dezernat der Kanzlei Lovells (jetzt Hogan Lovells), Hamburg (4.8. – 31.12.2008) Jetzige Tätigkeit: Rechtsreferendar im OLG-Bezirk Düsseldorf

 

 

Erscheint lt. Verlag 9.3.2015
Reihe/Serie Forum Arbeits- und Sozialrecht
Zusatzinfo VI, 332 S.
Verlagsort Herbolzheim
Sprache deutsch
Maße 148 x 210 mm
Gewicht 460 g
Themenwelt Recht / Steuern Arbeits- / Sozialrecht
Sozialwissenschaften Soziologie Mikrosoziologie
Schlagworte Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) • Alter • Altersdiskriminierung • Diskriminierung • Tarifrecht • Tarifvertrag • Vergütung
ISBN-10 3-86226-035-6 / 3862260356
ISBN-13 978-3-86226-035-5 / 9783862260355
Zustand Neuware
Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR)
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