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HBR Guide to Better Recruiting and Hiring (eBook)

eBook Download: EPUB
2025
304 Seiten
Harvard Business Review Press (Verlag)
979-8-89279-001-7 (ISBN)
Systemvoraussetzungen
19,99 inkl. MwSt
(CHF 19,50)
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Discover and hire great talent.An open position on your team presents both a challenge and an opportunity. You need to understand what skills and capabilities will add value now and in the future, all while juggling the hiring process with the day-to-day demands of your job as a manager.The HBR Guide to Better Recruiting and Hiring provides the practical tips, research, stories, and advice you need to successfully attract, identify, and hire people whose values, competencies, and potential align with your team and your organization.You'll learn how to:Identify gaps in your team's skill setExpand your talent poolConduct productive interviewsPartner effectively with HREvaluate a candidate's potential for growthMake a compelling offerNegotiate with confidenceArm yourself with the advice you need to succeed on the job, with the most trusted brand in business. Packed with how-to essentials from leading experts, the HBR Guides provide smart answers to your most pressing work challenges.
Erscheint lt. Verlag 18.2.2025
Reihe/Serie HBR Guide
Sprache englisch
Themenwelt Sachbuch/Ratgeber Beruf / Finanzen / Recht / Wirtschaft Bewerbung / Karriere
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Personalwesen
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Planung / Organisation
Wirtschaft Betriebswirtschaft / Management Unternehmensführung / Management
Schlagworte hiring • hiring and recruitment • Negotiating • Recruiting • talent management, recruitment strategies, candidate selection, human resources, making an offer, skill gaps, onboarding, interview techniques, job descriptions, diversity and inclusion, employee retention, mentoring, employee performance management, career planning, organizational culture, developing employees, interview questions, staffing solutions, business communication, business writing, fair hiring practices, equal employment opportunity, hiring discrimination
ISBN-13 979-8-89279-001-7 / 9798892790017
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