Handbuch des Fachanwalts Arbeitsrecht
Seiten
2007
|
6., neu bearb. Aufl.
Hermann Luchterhand Verlag
978-3-472-06867-9 (ISBN)
Hermann Luchterhand Verlag
978-3-472-06867-9 (ISBN)
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Das Handbuch des Fachanwalts Arbeitsrecht bietet eine umfassende systematische Darstellung aller relevanten Themen des materiellen Arbeitsrecht sowie des arbeitsgerichtlichen Verfahrens. Zum Markenzeichen der Autoren ist dabei insbesondere die umfangreiche Auswertung auch der instanzgerichtlichen Rechtsprechung geworden. Die nunmehr jährliche Erscheinungsweise des Handbuchs sichert ein Höchstmaß an Aktualität der Darstellung.
Die insgesamt neun Bearbeiter – vier Richter und fünf Fachanwälte für Arbeitsrecht – stellen sicher, dass sich die in der Praxis auftretenden relevanten Fragestellungen durch einen Blick in das Handbuch schnell und zielsicher lösen lassen. Durch Übersichten und besonders hervorgehobene Fallbeispiele werden diverse Problemstellungen zusätzlich veranschaulicht.
Das Autorenteam wird in der Neuauflage durch einen erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht verstärkt: Dr. Martin Diller, auch durch zahlreiche Veröffentlichungen und als Seminarreferent ausgewiesen, hat die Darstellung des neuen AGG sowie der Themenkomplexe „Ethikrichtlinien“ und „Zielvereinbarungen“ übernommen.
Besonderes Augenmerk gilt darüber hinaus folgenden Bereichen:
Die beiliegende CD-ROM enthält das Werk im Volltext einschließlich der zitierten Entscheidungen aus EzA und LAGE.
Die insgesamt neun Bearbeiter – vier Richter und fünf Fachanwälte für Arbeitsrecht – stellen sicher, dass sich die in der Praxis auftretenden relevanten Fragestellungen durch einen Blick in das Handbuch schnell und zielsicher lösen lassen. Durch Übersichten und besonders hervorgehobene Fallbeispiele werden diverse Problemstellungen zusätzlich veranschaulicht.
Das Autorenteam wird in der Neuauflage durch einen erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht verstärkt: Dr. Martin Diller, auch durch zahlreiche Veröffentlichungen und als Seminarreferent ausgewiesen, hat die Darstellung des neuen AGG sowie der Themenkomplexe „Ethikrichtlinien“ und „Zielvereinbarungen“ übernommen.
Besonderes Augenmerk gilt darüber hinaus folgenden Bereichen:
- das neue AGG inklusive der Änderungen durch das Betriebsrentenänderungsgesetz
- die neu geregelte Altersbefristung („Initiative 50plus“)
- das neue Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG), welches die
57a ff. HRG ablöst - die Änderung des SGB VI zur Anhebung der Altersgrenzen in der gesetzlichen Rentenversicherung („Rente mit 67“)
- die neueste Rechtsprechung des BAG, insbesondere zur privaten Internetnutzung am Arbeitsplatz, sowie die angekündigte Rechtsprechungsänderung des BSG zur Sperrzeit bei Aufhebungsverträgen.
Die beiliegende CD-ROM enthält das Werk im Volltext einschließlich der zitierten Entscheidungen aus EzA und LAGE.
| Zusatzinfo | mit 1 CD-ROM |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Schlagworte | Arbeitsrecht • Fachanwalt • HC/Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht |
| ISBN-10 | 3-472-06867-1 / 3472068671 |
| ISBN-13 | 978-3-472-06867-9 / 9783472068679 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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