Start-up Guide (Ausgabe Österreich) (eBook)

Von der Idee zum Business

BDO Austria GmbH, Brandl & amp; Talos Rechtsanwälte GmbH (Herausgeber)

eBook Download: PDF

2024 | 3. Auflage
175 Seiten
dbv Verlag
9783704122056 (ISBN)

Infos

Das Handbuch gibt einen guten Überblick über die wesentlichen rechtlichen und steuerlichen Fragestellungen für Start-ups. Beginnend bei der Struktur des Businessplans, der richtigen Rechtsformwahl über Gewerbe- und Markenrecht bis hin zu steuerlichen und rechtlichen Themen für die Beschäftigung der ersten Mitarbeiter liefert dieser Leitfaden Informationen zu den wichtigsten Themen. Tipps und Beispiele zeigen welche Gründungsfehler es zu vermeiden gilt und wie der Start-up-Motor so richtig ins Laufen kommt. Aus dem Inhalt: - Von der Idee zum Businessplan - Rechtsformen im Vergleich: Grundlagen, Geschäftsführung und Vertretung, Haftung, Rechnungslegung, Steuern & Sozialversicherung - Die GmbH im Detail - Gewerberecht - Geistiges Eigentum - E-Commerce - Allgemeine Geschäftsbedingungen - Förderungen - Forschungsprämie - Forschungsförderung Neben der Aktualisierung aller bestehenden Inhalte wurde die 3. Auflage um Beiträge zu folgenden Themen ergänzt: - Flexible Kapitalgesellschaft (FlexCo) - Unterschiede zwischen GmbH und FlexCo - Virtuelle Generalversammlung - Maßnahmen zur Kapitalbeschaffung - Unternehmenswert-Anteile - Start-Up-Mitarbeiterbeteiligung Inhalt bezieht sich auf österreichisches Recht. Zusatznutzen mit Mehrwert: externe Verlinkungen sowie interne Verlinkungen zu Verweisen und vom Inhaltsverzeichnis.

Inhalt

Titelseite 1
Autorenverzeichnis 2
Impressum 4
Vorwort 5
Inhaltsverzeichnis 7
Kapitel 1 - Von der Idee zum Businessplan 14
Kapitel 2 - Rechtsformwahl 16
2.1 Überblick 16
2.2 Einzelunternehmer und Personengesellschaften 19
2.2.1 Einzelunternehmer 19
2.2.1.1 Grundlagen 19
2.2.1.2 Gründung 19
2.2.1.3 Geschäftsführung 20
2.2.1.4 Haftung 20
2.2.1.5 Rechnungslegung 21
2.2.1.6 Steuern & Sozialversicherung
2.2.2 Gesellschaft bürgerlichen Rechts (GesbR) 28
2.2.2.1 Grundlagen 28
2.2.2.2 Gründung 29
2.2.2.3 Geschäftsführung und Vertretung 29
2.2.2.4 Haftung 30
2.2.2.5 Kündigung und Ausschluss einzelner Gesellschafter 30
2.2.2.6 Rechnungslegung 30
2.2.2.7 Steuern & Sozialversicherung
2.2.3 Offene Gesellschaft (OG) 31
2.2.3.1 Grundlagen 31
2.2.3.2 Gründung 32
2.2.3.3 Geschäftsführung und Vertretung 33
2.2.3.4 Haftung 36
2.2.3.5 Ein- und Austritt von Gesellschaftern 37
2.2.3.6 Rechnungslegung 38
2.2.3.7 Steuern & Sozialversicherung
2.2.4 Kommanditgesellschaft (KG) 40
2.2.4.1 Grundlagen 40
2.2.4.2 Geschäftsführung und Vertretung 40
2.2.4.3 Haftung 40
2.2.4.4 Rechnungslegung 41
2.2.4.5 Steuern & Sozialversicherung
2.2.4.6 Exkurs: kapitalistische Personengesellschaft 41
2.3 Kapitalgesellschaften 41
2.3.1 Allgemeines 41
2.3.2 Gründung einer GmbH 42
2.3.2.1 Vorgründungsstadium 42
2.3.2.2 Gründungsstadium 43
2.3.3 Gründung einer FlexCo 44
2.3.4 Gründung einer AG 44
2.3.4.1 Vorgründungsstadium 44
2.3.4.2 Gründungsstadium 44
2.3.4.3 Entstehung der AG 46
2.3.5 Wesentliche Unterschiede zwischen den Kapitalgesellschaften 46
2.3.6 Überblick Rechnungslegung, Steuern & Sozialversicherung
Kapitel 3 - GmbH und FlexCo im Detail 49
3.1 Grundlagen 49
3.1.1 Allgemeines 49
3.1.2 Das Stammkapital 49
3.1.3 Beschränkte Haftung 50
3.2 Gründung 51
3.2.1 Gründungsablauf 51
3.2.1.1 Errichtung 51
3.2.1.2 Entstehung 53
3.2.2 Gesellschaftsvertrag, Errichtungserklärung und Gesellschaftervereinbarung 54
3.2.2.1 Allgemeines 54
3.2.2.2 Bestimmungen zur Übertragung von Geschäftsanteilen 55
3.2.2.3 Gründungsprivilegierung 57
3.2.2.4 Vereinfachte Gründung 57
3.2.2.5 Exkurs: Digitale GmbH-Gründung 58
3.2.2.6 Sacheinlage und Einbringung 59
3.3 Organe 60
3.3.1 Generalversammlung 60
3.3.2 Geschäftsführer 63
3.3.3 Aufsichtsrat 70
3.4 Haftungsregime 72
3.4.1 Haftung der Gesellschafter 72
3.4.1.1 Handelndenhaftung 73
3.4.1.2 Differenzhaftung (Gründerhaftung) 73
3.4.1.3 Durchgriffshaftung 73
3.4.2 Haftung der Geschäftsführer 73
3.4.2.1 Haftung gegenüber der Gesellschaft 73
3.4.2.2 Haftung gegenüber Dritten 74
3.4.3 Haftung der Aufsichtsratsmitglieder 75
3.5 Kapitalerhaltung und Einlagen- rückgewähr 75
3.6 Sonderbestimmungen zur FlexCo 76
3.6.1 Formerleichterung bei Anteilsübertragungen 76
3.6.2 Unternehmenswert-Anteile 76
3.6.2.1 Grundlagen 76
3.6.2.2 Beteiligungsform 77
3.6.2.3 Informationspflichten 77
3.6.2.4 Mitverkaufsrecht (Tag-along Right) 78
3.6.3 Flexiblere Maßnahmen zur Kapitalbeschaffung 78
3.6.3.1 Bedingte Kapitalerhöhung 78
3.6.3.2 Genehmigte Kapitalerhöhung 78
3.7 Wesentliche Unterschiede zwischen GmbH und FlexCo 79
3.8 Exkurs: Die GmbH in der Krise 80
3.8.1 Einberufungspflichten und Unternehmensreorganisationsgesetz (URG) 80
3.8.2 Eigenkapitalersatzrecht (EKEG) 80
3.8.3 Insolvenzanmeldung 81
3.9 Buchführung und Rechnungslegung 82
3.10 Steuerrecht 84
3.10.1 Grundlagen 84
3.10.2 Körperschaftsteuer 85
3.10.2.1 Allgemeines 85
3.10.2.2 Beginn und Ende der Steuerpflicht 85
3.10.2.3 Bemessungsgrundlage und Tarif 85
3.10.2.4 Mindestkörperschaftsteuer 86
3.10.3 Besteuerung von Gesellschaftern, Geschäftsführern und Angestellten 87
3.10.3.1 Allgemeines 87
3.10.3.2 Besteuerung auf Ebene der Gesellschafter 87
3.10.3.3 Besteuerung auf Ebene der Geschäftsführer 88
3.10.3.4 Besteuerung von Angestellten 89
3.10.4 Steuererklärungen und Vorauszahlungen 90
3.10.5 Umsatzsteuer 91
3.10.6 Exkurs: NeuFöG 92
Kapitel 4 - Der laufende Geschäftsbetrieb 93
4.1 Gewerberecht 93
4.1.1 Einleitung 93
4.1.2 Gewerbeberechtigung 93
4.1.2.1 Allgemeine Zugangsvoraussetzungen 93
4.1.2.2 Freie und reglementierte Gewerbe 94
4.1.2.3 Gewerbeanmeldung 95
4.1.2.4 Gewerberechtlicher Geschäftsführer 96
4.1.2.5 Verlust der Gewerbeberechtigung 97
4.1.3 Betriebsanlagengenehmigung 98
4.1.3.1 Allgemeines 98
4.1.3.2 Genehmigungspflicht 98
4.1.3.3 Die Rolle des Nachbarn 99
4.2 Geistiges Eigentum 100
4.2.1 Marken 100
4.2.1.1 Einleitung 100
4.2.1.2 Arten von Marken 101
4.2.1.3 Schutzbereich 102
4.2.1.4 Anmeldeverfahren 104
4.2.1.5 Rechte des Markeninhabers 106
4.2.2 Domains 107
4.2.3 Musterschutzrecht 108
4.2.3.1 Neuheit 108
4.2.3.2 Eigenheit 109
4.2.3.3 Schutzbereich 109
4.2.3.4 Anmeldeverfahren 111
4.2.3.5 Klassifizierungssystem 112
4.2.3.6 Rechte des Musterinhabers 113
4.2.4 Patente und Gebrauchsmuster 113
4.2.4.1 Allgemeines 113
4.2.4.2 Die patentfähige Erfindung 114
4.2.4.3 Das Recht an der Erfindung – Erfinderrecht 115
4.2.4.4 Patentanmeldung 116
4.2.4.5 Schutzwirkung 117
4.2.4.6 Patentlizenzen 118
4.2.5 Urheberrecht 118
4.2.5.1 Allgemeines 118
4.2.5.2 Das Werk als Schutzgegenstand 119
4.2.5.3 Die Urheberschaft 120
4.2.5.4 Inhalt des Urheberrechts 120
4.2.5.5 Schutzdauer 120
4.3 E-Commerce 120
4.3.1 Impressum und Informationspflicht 120
4.3.2 Fernabsatz 122
4.3.2.1 Anwendungsbereich 122
4.3.2.2 Informationspflichten im Fernabsatz 123
4.3.2.3 Rücktrittsrecht 123
4.3.2.4 Rechtsfolgen von Verstößen 125
4.3.2.5 Online-Streitbeilegung 125
4.3.3 E-Mail Werbung 126
4.3.3.1 Opt-In Prinzip 126
4.3.3.2 Opt-Out Prinzip 126
4.3.3.3 Sonstige Anforderung an erlaubte E-Mail Werbung 127
4.3.4 Telefonische Werbung 127
4.4 Datenschutz 128
4.4.1 Allgemeines 128
4.4.2 Datenübermittlung 129
4.4.3 Datenschutzbeauftragter 129
4.5 Allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) 129
4.5.1 Allgemeines 129
4.5.1.1 Sonderproblem: AGB in einer für den Vertragspartner des AGB-Verwenders fremden Sprache 130
4.5.1.2 Sonderfall: AGB nur über Internet abrufbar 130
4.5.2 Kontrolle 130
4.5.2.1 Geltungskontrolle 131
4.5.2.2 Inhaltskontrolle 131
4.5.2.3 Das Konsumentenschutzgesetz (KSchG) 131
4.6 Mitarbeiter 132
4.6.1 Allgemeines 132
4.6.2 Individualarbeitsrecht (Arbeitsverhältnisse) 133
4.6.2.1 Werkvertrag und freier Dienstvertrag 133
4.6.2.2 Dienstvertrag 133
4.6.2.3 Anti-Lohndumping 134
4.6.2.4 Sozialversicherung 135
4.6.3 Kollektives Arbeitsrecht 135
4.6.3.1 Kollektivverträge 135
4.6.3.2 Betriebsübung 137
4.6.3.3 Betriebsrat 137
4.6.4 Mitarbeiterbeteiligungsprogramme 138
4.6.4.1 Einleitung 138
4.6.4.2 Kapitalbeteiligung 139
4.6.4.3 Erfolgsbeteiligung 144
4.6.4.4 Unternehmenswert-Anteile 145
4.6.5 Start-up-Mitarbeiterbeteiligung 146
4.6.5.1 Einleitung & Zweck
4.6.5.2 Voraussetzungen 146
4.6.5.3 Besteuerung 147
4.6.5.4 Besteuerungssystem 147
4.6.5.5 Sozialversicherung 147
4.6.5.6 Übertragung von virtuellen Anteilen zu Start-up-Mitarbeiterbeteiligungen 148
Kapitel 5 - Förderungen 149
5.1 Überblick 149
5.2 Direkte Forschungsförderung 151
5.2.1 Forschungsförderung des Bundes 151
5.2.1.1 Österreichische Forschungsförderungsgesellschaft (FFG) 152
5.2.1.2 Austria Wirtschaftsservice Gesellschaft mbH (aws) 155
5.2.2 Forschungsförderung der Länder 157
5.2.3 Forschungsförderung durch die Europäische Union 157
5.3 Die Forschungsprämie gemäß § 108c EStG 157
5.3.1 Überblick 157
5.3.2 Die Forschungsprämie für eigenbetriebliche Forschung und experimentelle Entwicklung 158
5.3.2.1 Überblick 158
5.3.2.2 Einholung eines FFG-Gutachtens 160
5.3.2.3 Prämienbegünstigte Aufwendungen (Bemessungsgrundlage) 161
5.3.3 Die Forschungsprämie für Auftragsforschung 163
5.4 Wesentliche Begriffe im Zusammenhang mit Forschungsförderungen 164
Stichwortverzeichnis 166

Produkt-Details

• Erscheint lt. Verlag: 11.11.2024
• Sprache: deutsch
• Themenwelt: Recht / Steuern ► Steuern / Steuerrecht
• ISBN-13: 9783704122056 / 9783704122056