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BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement

Rechtliche Grundlagen
Buch
186 Seiten
2023 | 6. Auflage
Bund-Verlag
9783766372116 (ISBN)

Lese- und Medienproben

BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement - Sigrid Britschgi
CHF 34,85 inkl. MwSt
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Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich vorgeschrieben, wenn Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen arbeitsunfähig sind. Das Ziel ist, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wieder in den Arbeitsprozess einzugliedern und krankheitsbedingte Kündigungen zu vermeiden. Die Autorin vermittelt das Basiswissen und die rechtlichen Grundlagen zum BEM. Mit Beispielsfällen, Musterschreiben, Checklisten und einer Betriebsvereinbarung. Aus dem Inhalt: - Rechte und Pflichten des Arbeitgebers, der Beschäftigten, des Betriebsrats und der Schwerbehindertenvertretung - Verfahren, Regelungsformen und Gestaltungsbereiche - Auswirkungen des BEM auf krankheitsbedingte Kündigungen -- Stufenweise Wiedereingliederung Die Schwerpunkte der 6. Auflage: - Hinzuziehung von Vertrauenspersonen nach neuer gesetzlicher Regelung - BEM bei Long-Covid - Digitale BEM-Gespräche - Aktuelle Rechtsprechung, etwa zu Kündigungen nach erneuter Erkrankung, Anforderungen an den Datenschutz im BEM, Einklagen eines BEM durch Beschäftigte.Die Autorin:Sigrid Britschgi, Fachanwältin für Arbeits- und Familienrecht, Düsseldorf

Fachanwältin Arbeitsrecht und Familienrecht in Düsseldorf.

Erscheinungsdatum
Reihe/Serie aktiv im Betriebsrat
Verlagsort Frankfurt am Main
Sprache deutsch
Maße 148 x 210 mm
Gewicht 252 g
Einbandart kartoniert
Themenwelt Recht / Steuern Arbeits- / Sozialrecht
Schlagworte BEM • Eingliederungsmanagement • Wiedereingliederung
ISBN-13 9783766372116 / 9783766372116
Zustand Neuware
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