Schutz vor Lohndumping in Deutschland
Eine Untersuchung des Arbeitsrechts, Arbeitsstrafrechts und Arbeitsvölkerrechts
Seiten
2012
Nomos Verlagsgesellschaft, Germany (Hersteller)
978-3-8452-3521-9 (ISBN)
Nomos Verlagsgesellschaft, Germany (Hersteller)
978-3-8452-3521-9 (ISBN)
In Deutschland erhalten fast 6,8 Mio. Beschaftigte Niedrigloehne, darunter viele, deren Lohn trotz Vollzeitarbeit nicht zur Existenzsicherung ausreicht. Angesichts eines fehlenden gesetzlichen Mindestlohns untersucht die Arbeit die Instrumente des geltenden Arbeits-, Straf- und Voelkerrechts zum Schutz der Beschaftigten vor Lohndumping.
Eine ausfuhrliche Analyse der Literatur und Rechtsprechung zu rechtswidrigen Niedrigloehnen zeigt die Defizite des deutschen Arbeitsrechts mit seinen richterlichen Entgeltkontrollen und staatlich angeordneten, branchenbezogenen Mindestloehnen. Auch das Strafrecht mit dem Verbot des sog. Lohnwuchers kann wegen seiner geringen praktischen Bedeutung die Defizite nicht beheben. Daher untersucht die Arbeit, ob und inwieweit eine (weitere) Sanktionierung von Lohndumping den erforderlichen Schutz von Beschaftigten bieten kann und wie sich der strafrechtliche zum arbeits- und voelkerrechtlichen Schutz verhalt.
Aufgrund ihres interdisziplinaren Ansatzes ist die Untersuchung weit uber das Arbeitsrecht hinaus interessant und leistet einen wichtigen Beitrag zur aktuellen rechtspolitischen und wissenschaftlichen Mindestlohndebatte.
Eine ausfuhrliche Analyse der Literatur und Rechtsprechung zu rechtswidrigen Niedrigloehnen zeigt die Defizite des deutschen Arbeitsrechts mit seinen richterlichen Entgeltkontrollen und staatlich angeordneten, branchenbezogenen Mindestloehnen. Auch das Strafrecht mit dem Verbot des sog. Lohnwuchers kann wegen seiner geringen praktischen Bedeutung die Defizite nicht beheben. Daher untersucht die Arbeit, ob und inwieweit eine (weitere) Sanktionierung von Lohndumping den erforderlichen Schutz von Beschaftigten bieten kann und wie sich der strafrechtliche zum arbeits- und voelkerrechtlichen Schutz verhalt.
Aufgrund ihres interdisziplinaren Ansatzes ist die Untersuchung weit uber das Arbeitsrecht hinaus interessant und leistet einen wichtigen Beitrag zur aktuellen rechtspolitischen und wissenschaftlichen Mindestlohndebatte.
| Erscheint lt. Verlag | 1.6.2012 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Arbeits- und Sozialrecht ; 124 |
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► EU / Internationales Recht | |
| ISBN-10 | 3-8452-3521-7 / 3845235217 |
| ISBN-13 | 978-3-8452-3521-9 / 9783845235219 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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