Allgemeiner Kündigungsschutz und Abfertigungszahlungen bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen in Österreich
Eine Kombination, die sich auch für das deutsche Arbeitsrecht lohnt?
Seiten
2012
Nomos Verlagsgesellschaft, Germany (Hersteller)
978-3-8452-3524-0 (ISBN)
Nomos Verlagsgesellschaft, Germany (Hersteller)
978-3-8452-3524-0 (ISBN)
Der deutsche Kundigungsschutz steht haufig im Mittelpunkt oeffentlicher Kritik. Er sei verantwortlich fur die fehlende Arbeitsmarktflexibilitat und die Arbeitslosigkeit in Deutschland. Reformen hin zu einem Abfindungsrecht seien noetig. Als Vorbild koenne OEsterreich dienen. Flexicurity entsprechend verbinde OEsterreich geringen Kundigungsschutz und Abfertigungszahlungen. Der oesterreichische Kundigungsschutz ist ein Recht der Belegschaft. In OEsterreich kann der Betriebsrat durch Zustimmung zur Kundigung die gerichtliche UEberprufung der Sozialwidrigkeit der Kundigung sperren. Anders als das deutsche Arbeitsrecht besteht fur Arbeitnehmer in OEsterreich ein gesetzlicher Anspruch auf Zahlung einer Abfertigung bei Beendigung des Arbeitsverhaltnisses.
Die Arbeit zeigt in einem Rechtsvergleich zu Deutschland auf, wie Kundigungsschutz und Abfertigungszahlungen in OEsterreich ausgestaltet sind und welche Auswirkungen die UEbernahme dieser Systeme fur Beschaftigte und Unternehmen in Deutschland hatte.
Die Arbeit zeigt in einem Rechtsvergleich zu Deutschland auf, wie Kundigungsschutz und Abfertigungszahlungen in OEsterreich ausgestaltet sind und welche Auswirkungen die UEbernahme dieser Systeme fur Beschaftigte und Unternehmen in Deutschland hatte.
| Erscheint lt. Verlag | 10.11.2012 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Schriften der Hans-Böckler-Stiftung ; 75 |
| Sprache | deutsch |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► EU / Internationales Recht | |
| ISBN-10 | 3-8452-3524-1 / 3845235241 |
| ISBN-13 | 978-3-8452-3524-0 / 9783845235240 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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