Unternehmensmitbestimmung in der SE & Co. KGaA
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Die Europäische Aktiengesellschaft (SE) setzt sich als Gesellschaftsform in Deutschland mehr und mehr durch. Das gilt neuerdings auch in der Variante der SE & Co. KGaA. Die Wahl der Rechtsform eines Unternehmens hat stets auch Konsequenzen für die Unternehmensmitbestimmung. Dies gilt insbesondere für die SE & Co. KGaA, die die mitbestimmungsrechtlichen Besonderheiten der SE mit der der KGaA verknüpft. Während in der die SE & Co. KGaA leitende Komplementär-SE die aus dem Europarecht resultierenden mitbestimmungsrechtlichen Besonderheiten gelten, findet auf die KGaA selbst deutsches Mitbestimmungsrecht Anwendung.Das Werk enthält im ersten Teil eine umfangreiche Darstellung der gesellschaftsrechtlichen Struktur der SE & Co. KGaA sowie ihrer gängigsten Gründungsmöglichkeiten. Im zweiten Teil werden die mitbestimmungsrechtlichen Besonderheiten der SE, der KGaA sowie schließlich der SE & Co. KGaA ausführlich analysiert.
| Erscheinungsdatum | 29.03.2018 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Studien zum Arbeitsrecht ; 24 |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 153 x 227 mm |
| Gewicht | 784 g |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Recht / Steuern ► Wirtschaftsrecht ► Gesellschaftsrecht | |
| Schlagworte | Arbeitsrecht • Europäische Aktiengesellschaft • Europäische Gesellschaft • Familienunternehmen • SE & Co. KGaA • SE &Co. KGaA • SE & Co. KGaA • Unternehmensmitbestimmung |
| ISBN-10 | 3-8487-4848-7 / 3848748487 |
| ISBN-13 | 978-3-8487-4848-8 / 9783848748488 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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