Besonderheiten im Theaterarbeitsrecht
Seiten
2018
ÖGB Verlag
978-3-99046-360-4 (ISBN)
ÖGB Verlag
978-3-99046-360-4 (ISBN)
Ein Theaterunternehmen ist mit unzähligen Erwartungen von Seiten desPublikums und der Öffentlichkeit konfrontiert, aus denen sich auch für dieArbeitnehmerInnen besondere Anforderungen ergeben (wie z.B. unüblicheArbeitszeiten). Zu den arbeitsrechtlichen Besonderheiten gehören vorallem das Recht auf Beschäftigung, die Zulässigkeit von Kettenbefristungenund die Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Nichtverlängerungserklärung.Diese Instrumente sind im allgemeinen Arbeitsrecht sehr umstritten,scheinen aber auf den ersten Blick im Theaterarbeitsrecht weitgehendakzeptiert zu sein. Aus diesem Grund ist eine genaue Prüfung der Ausgestaltungsowie der sachlichen Rechtfertigung dieser Sonderbestimmungenerforderlich.
| Erscheinungsdatum | 21.03.2018 |
|---|---|
| Reihe/Serie | Beiträge zu besonderen Problemen des Arbeitsrechts ; 45 |
| Verlagsort | Wien |
| Sprache | deutsch |
| Maße | 170 x 240 mm |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht |
| Schlagworte | Arbeitszeit • Kettenbefristung • Nichtverlängerungserklärung • Theaterarbeitsrecht |
| ISBN-10 | 3-99046-360-8 / 3990463608 |
| ISBN-13 | 978-3-99046-360-4 / 9783990463604 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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