Le certificat de travail en question

Fondements juridiques Contenu du certificat et analyse Exemples et check-lists

Roland Müller, Philipp Thalmann, Christian Favre (Autoren)

Buch | Softcover

147 Seiten

2014
Helbing & Lichtenhahn (Verlag)
978-3-7190-3273-9 (ISBN)

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Le certificat de travail est une composante majeure de la vie professionnelle
en Suisse. Tout travailleur a droit, en tout temps, à ce
document, qu’il est généralement tenu de produire à l’appui d’une
postulation. Contrairement à d’autres pays, le certificat de travail est
d’une grande importance dans la carrière professionnelle et constitue
un document essentiel dans une procédure de sélection. Il n’est dès
lors pas étonnant que plus d’un million de certificats de travail soient
émis chaque année en Suisse.
Les exigences présidant à la délivrance d’un certificat de travail sont
élevées. En plus des principes de vérité, de clarté et d’exhaustivité, le
certificat doit être formulé de façon bienveillante. L’auteur engage en
outre sa responsabilité, ce qui accroît la nécessité d’une rédaction
consciencieuse et correcte.
Sur le contenu
Ce livre offre un tour d’horizon complet de la problématique du
certificat de travail. Il se fonde sur la doctrine et la jurisprudence
thématiques tout en s’attachant à une approche pratique et s’adresse
dès lors également aux employeurs, particulièrement aux responsables
des ressources humaines, aux travailleurs, aux avocats et aux
magistrats confrontés aux questions très variées en relation avec le
certificat de travail. Les nombreux modèles et une check-list, joints à
un index complet, font de l’ouvrage un véritable guide pour les
praticiens de la matière.

Erscheint lt. Verlag	11.2.2014
Verlagsort	Basel
Sprache	französisch
Maße	155 x 225 mm
Gewicht	266 g
Themenwelt	Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht
Schlagworte	Arbeitsrecht • Arbeitszeugnis • Checklisten
ISBN-10	3-7190-3273-6 / 3719032736
ISBN-13	978-3-7190-3273-9 / 9783719032739
Zustand	Neuware