Arbeitsrechtliche Aspekte der Entflechtung in der deutschen Energiewirtschaft

Anna-Lena Kaluza (Autor)

Buch | Softcover

439 Seiten

2012
Nomos (Verlag)
978-3-8329-6835-9 (ISBN)

Infos

Die energierechtlichen Entflechtungsvorgaben ziehen eine Vielzahl arbeitsrechtlicher Konsequenzen in den betroffenen Unternehmen nach sich. Der Band untersucht die praxisrelevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen und zeigt entflechtungskonforme Gestaltungsmodelle auf, durch die die arbeitsrechtlichen Vorgaben des Energierechts umgesetzt werden können.

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Die energierechtlichen Entflechtungsvorgaben für vertikal integrierte Energieversorgungsunternehmen implizieren erhebliche betriebliche Umstrukturierungen in den Bereichen Organisation und Personal der betroffenen Unternehmen. Diese wirken sich in vielfältiger Weise auf arbeitsorganisatorische, arbeitsvertragliche, betriebsverfassungsrechtliche, tarifvertragliche und mitbestimmungsrechtliche Fragen aus.Der Band stellt die arbeitsrechtlichen Konsequenzen der Entflechtungsvorgaben systematisch dar, wobei auch die Stellung der Geschäftsleitungsorgane der entflochtenen Netzgesellschaften und die sich daraus ergebenden Besonderheiten bei der Gestaltung der dienstrechtlichen Anstellungsverträge untersucht werden.Die Autorin bietet entflechtungskonforme Gestaltungsmodelle an, um die arbeitsrechtlichen Vorgaben des Energierechts und die energierechtlichen Gestaltungsvorgaben für die Anstellungsverträge der Netz-Geschäftsführung in der Praxis optimal umsetzen zu können.

Produkt-Details

• Erscheint lt. Verlag: 10.1.2012
• Reihe/Serie: Mannheimer Schriften zum Unternehmensrecht ; 32
• Sprache: deutsch
• Maße: 153 x 227 mm
• Gewicht: 652 g
• Themenwelt: Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht
• Schlagworte: Arbeitsrecht • Arbeitsrecht, allgemein • Arbeitsrecht (ArbR) • Arbeitsrecht: Grundlagen • Energiewirtschaft • Entflechtung
• ISBN-10: 3-8329-6835-0 / 3832968350
• ISBN-13: 978-3-8329-6835-9 / 9783832968359
• Zustand: Neuware