Handbuch des arbeitsgerichtlichen Verfahrens
Eine systematische Darstellung des gesamten Verfahrensrechts mit einstweiligem Rechtsschutz und Zwangsvollstreckungsrecht
Seiten
2010
|
4., neu bearbeitete und erweiterte Auflage
Schmidt, Erich (Verlag)
978-3-503-12055-0 (ISBN)
Schmidt, Erich (Verlag)
978-3-503-12055-0 (ISBN)
- Titel erscheint in neuer Auflage
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Mittlerweile in der 4. Auflage bietet das vorliegende Praxishandbuch eine systematische und umfassende Bestandsaufnahme aller Verfahrensfragen des Arbeitsgerichtsprozesses (Urteils- und Beschlussverfahren einschließlich Streitwertberechnung, Rechtsmittel und Rechtsbehelfe, einstweiliger Rechtsschutz, Zwangsvollstreckung). Daneben erörtert das äußerst kompetente und fachlich erfahrene Autorenteam die Zusammenhänge und Gemeinsamkeiten des arbeitsgerichtlichen Verfahrensrechts mit dem des Zivilprozessrechts. Die aktuelle Auflage umfasst selbstverständlich alle Gesetzesänderungen seit der letzten Bearbeitung und die aktuelle Rechtsprechung insbesondere des Bundesarbeitsgerichts. Mit Formulierungshilfen für den Arbeitsgerichtsprozess, die sachgerechte Anträge in allen Verfahren und Instanzen erleichtern.
Wie läuft ein Verfahren vor dem Arbeitsgericht ab? Was ist im Vorfeld zu beachten? Gibt es Besonderheiten im arbeitsgerichtlichen Verfahren? Welche Anträge sind zu stellen? Wie sind sie zu formulieren?
Mittlerweile in der 4. Auflage bietet das vorliegende Praxishandbuch eine systematische und umfassende Bestandsaufnahme aller Verfahrensfragen des Arbeitsgerichtsprozesses (Urteils- und Beschlussverfahren einschließlich Streitwertberechnung, Rechtsmittel und Rechtsbehelfe, einstweiliger Rechtsschutz, Zwangsvollstreckung). Die Lösung von Streitfragen orientiert sich in erster Linie an der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, ohne dabei das arbeitsrechtliche Schrifttum zu vernachlässigen.
Formulierungshilfen für den Arbeitsgerichtsprozess erleichtern sachgerechte Anträge in allen Verfahren und Instanzen.
Wegen seiner systematischen Darstellung ist das Handbuch auch zur Einarbeitung in das arbeitsgerichtliche Verfahrensrecht besonders geeignet.
Wie läuft ein Verfahren vor dem Arbeitsgericht ab? Was ist im Vorfeld zu beachten? Gibt es Besonderheiten im arbeitsgerichtlichen Verfahren? Welche Anträge sind zu stellen? Wie sind sie zu formulieren?
Mittlerweile in der 4. Auflage bietet das vorliegende Praxishandbuch eine systematische und umfassende Bestandsaufnahme aller Verfahrensfragen des Arbeitsgerichtsprozesses (Urteils- und Beschlussverfahren einschließlich Streitwertberechnung, Rechtsmittel und Rechtsbehelfe, einstweiliger Rechtsschutz, Zwangsvollstreckung). Die Lösung von Streitfragen orientiert sich in erster Linie an der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, ohne dabei das arbeitsrechtliche Schrifttum zu vernachlässigen.
Formulierungshilfen für den Arbeitsgerichtsprozess erleichtern sachgerechte Anträge in allen Verfahren und Instanzen.
Wegen seiner systematischen Darstellung ist das Handbuch auch zur Einarbeitung in das arbeitsgerichtliche Verfahrensrecht besonders geeignet.
Dr. jur. Alexander Ostrowicz, Präsident des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein a.D., Kiel; langjähriger Referent arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Seminare; Vorsitzender von Einigungsstellen zu Fragen der Vergütung, Flexibilisierung von Arbeitszeiten und betrieblichen Altersversorgungsregelungen; wissenschaftlicher Beirat der Fachzeitschrift "HR Performance"; Autor zahlreicher Fachbücher und -artikel.
| Reihe/Serie | Berliner Handbücher |
|---|---|
| Sprache | deutsch |
| Maße | 158 x 235 mm |
| Gewicht | 990 g |
| Einbandart | gebunden |
| Themenwelt | Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht |
| Schlagworte | Arbeitsgerichtsgesetz • Arbeitsgerichtsprozess • Arbeitsgerichtsverfahren • ArbGG • Einstweiliger Rechtsschutz • Zwangsvollstreckung |
| ISBN-10 | 3-503-12055-6 / 3503120556 |
| ISBN-13 | 978-3-503-12055-0 / 9783503120550 |
| Zustand | Neuware |
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