Systemische Transformationsphilosophie
Erfolgreicher Wandel von Organisationen und Unternehmen durch organisationale Selbstreflexion
Seiten
2007
|
1., Aufl.
Carl-Auer Verlag GmbH
978-3-89670-388-0 (ISBN)
Carl-Auer Verlag GmbH
978-3-89670-388-0 (ISBN)
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Das Buch vermittelt ein Grundverständnis für Transformationsprozesse in organisationalen Systemen (Unternehmen, Verbände, Verwaltungsorganisationen, Krankenhäuser, Universitäten u.a.) und zeigt Möglichkeiten auf, welche positiven Potentiale die Nutzung von Veränderungsdynamiken in sozialen Systemen für eine zukunftsorientierte Führung und Gestaltung von Unternehmen und Organisationen bieten kann.
| Sprache | deutsch |
|---|---|
| Maße | 148 x 210 mm |
| Gewicht | 850 g |
| Einbandart | kartoniert |
| Themenwelt | Mathematik / Informatik ► Informatik ► Theorie / Studium |
| Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Allgemeine Soziologie | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Planung / Organisation | |
| Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre | |
| Schlagworte | Hardcover, Softcover / Soziologie/Soziologische Theorien • HC/Soziologie/Soziologische Theorien • Konstruktivismus • Organisationen • Philosophie • Selbstreflexion • Systemische Beratung • Systemtheorie • Unternehmen • Veränderungsprozess • Wirtschaftsphilosophie |
| ISBN-10 | 3-89670-388-9 / 3896703889 |
| ISBN-13 | 978-3-89670-388-0 / 9783896703880 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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