Hedged Out (eBook)
336 Seiten
University of California Press (Verlag)
978-0-520-97380-0 (ISBN)
Who do you think of when you imagine a hedge fund manager? A greedy fraudster, a visionary entrepreneur, a wolf of Wall Street? These tropes capture the public imagination of a successful hedge fund manager. But behind the designer suits, helicopter commutes, and illicit pursuits are the everyday stories of people who work in the hedge fund industry—many of whom don’t realize they fall within the 1 percent that drives the divide between the richest and the rest. With Hedged Out, sociologist and former hedge fund analyst Megan Tobias Neely gives readers an outsider’s insider perspective on Wall Street and its enduring culture of inequality.
Hedged Out dives into the upper echelons of Wall Street, where elite white masculinity is the standard measure for the capacity to manage risk and insecurity. Facing an unpredictable and risky stock market, hedge fund workers protect their interests by working long hours and building tight-knit networks with people who look and behave like them. Using ethnographic vignettes and her own industry experience, Neely showcases the voices of managers and other workers to illustrate how this industry of politically mobilized elites excludes people on the basis of race, class, and gender. Neely shows how this system of elite power and privilege not only sustains itself but builds over time as the beneficiaries concentrate their resources. Hedged Out explains why the hedge fund industry generates extreme wealth, why mostly white men benefit, and why reforming Wall Street will create a more equal society.
Contents
List of Tables and Figure
Acknowledgments
Preface
Introduction: Hedging In and Out
1 From Financial Steward to Flash Boy
2 Pathways to the Working Rich
3 Getting the Job
4 Inside the Firm
5 Moving Up the Ranks
6 Reaching the Top
7 View from the Top
Conclusion: Picking Winners and Losers
Methodological Appendix: Studying Up
Notes
Bibliography
Index
| Erscheint lt. Verlag | 25.1.2022 |
|---|---|
| Sprache | englisch |
| Themenwelt | Geschichte ► Teilgebiete der Geschichte ► Wirtschaftsgeschichte |
| Sozialwissenschaften ► Ethnologie | |
| Sozialwissenschaften ► Soziologie ► Gender Studies | |
| Wirtschaft ► Betriebswirtschaft / Management ► Finanzierung | |
| Schlagworte | books about wall street • class privilege • C Suite • Economic Inequality • Executive • Finance capitalism • Gender • hedge fund workers • Managers • Race • salary • Sociology • Wages • white masculinity |
| ISBN-10 | 0-520-97380-1 / 0520973801 |
| ISBN-13 | 978-0-520-97380-0 / 9780520973800 |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
| Haben Sie eine Frage zum Produkt? |
Kopierschutz: Adobe-DRM
Adobe-DRM ist ein Kopierschutz, der das eBook vor Mißbrauch schützen soll. Dabei wird das eBook bereits beim Download auf Ihre persönliche Adobe-ID autorisiert. Lesen können Sie das eBook dann nur auf den Geräten, welche ebenfalls auf Ihre Adobe-ID registriert sind.
Details zum Adobe-DRM
Dateiformat: EPUB (Electronic Publication)
EPUB ist ein offener Standard für eBooks und eignet sich besonders zur Darstellung von Belletristik und Sachbüchern. Der Fließtext wird dynamisch an die Display- und Schriftgröße angepasst. Auch für mobile Lesegeräte ist EPUB daher gut geeignet.
Systemvoraussetzungen:
PC/Mac: Mit einem PC oder Mac können Sie dieses eBook lesen. Sie benötigen eine
eReader: Dieses eBook kann mit (fast) allen eBook-Readern gelesen werden. Mit dem amazon-Kindle ist es aber nicht kompatibel.
Smartphone/Tablet: Egal ob Apple oder Android, dieses eBook können Sie lesen. Sie benötigen eine
Geräteliste und zusätzliche Hinweise
Buying eBooks from abroad
For tax law reasons we can sell eBooks just within Germany and Switzerland. Regrettably we cannot fulfill eBook-orders from other countries.
aus dem Bereich