From Direct Action to Affirmative Action
Fair Employment Law and Policy in America, 1933-72
Seiten
1997
Louisiana State University Press (Verlag)
978-0-8071-2138-2 (ISBN)
Louisiana State University Press (Verlag)
978-0-8071-2138-2 (ISBN)
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This work retraces the legal and political responses to racial bias in America's work places. Race-conscious efforts to promote black employment arose during the Great Depression and gained momentum until World War I. The book shows that the demand for preferential treatment originated before 1964.
| Verlagsort | Baton Rouge |
|---|---|
| Sprache | englisch |
| Maße | 152 x 229 mm |
| Themenwelt | Geschichte ► Allgemeine Geschichte ► 1918 bis 1945 |
| Geschichte ► Allgemeine Geschichte ► Zeitgeschichte | |
| Geisteswissenschaften ► Geschichte ► Regional- / Ländergeschichte | |
| Recht / Steuern ► Arbeits- / Sozialrecht ► Arbeitsrecht | |
| Recht / Steuern ► EU / Internationales Recht | |
| Sozialwissenschaften ► Soziologie | |
| Wirtschaft ► Volkswirtschaftslehre ► Makroökonomie | |
| ISBN-10 | 0-8071-2138-X / 080712138X |
| ISBN-13 | 978-0-8071-2138-2 / 9780807121382 |
| Zustand | Neuware |
| Informationen gemäß Produktsicherheitsverordnung (GPSR) | |
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